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04 ago - Milano
Maw

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection , Polo di Bergamo ricerca per notevole realta manifatturiera operante nel settore delle valvole un/una: REFERENTE UFFICIO ACQUISTI

La risorsa, riportando direttamente alla Direzione, sara il punto di riferimento dell'intera funzione Acquisti e collaborera quotidianamente con l'Operations Manager, l'Ufficio Tecnico e la Produzione, garantendo una gestione efficiente dei processi di approvvigionamento.

Sia tra i primi a candidarsi: legga la panoramica completa del ruolo qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.

Principali responsabilita

- Definizione e implementazione delle strategie di acquisto;
- Gestione delle trattative e negoziazione con fornitori italiani ed esteri, compresi i mercati Extra-CEE;
- Ricerca, qualifica e sviluppo di nuovi fornitori;
- Gestione degli acquisti di materie prime, componentistica, lavorazioni meccaniche e valvole;
- Pianificazione degli approvvigionamenti in funzione delle esigenze produttive;
- Monitoraggio dei costi di acquisto, delle scorte di magazzino e delle performance dei fornitori;
- Collaborazione con l'Ufficio Qualita nella gestione delle non conformita;




- Utilizzo del gestionale Business ERP per la gestione del ciclo acquisti.

Requisiti richiesti

- Esperienza consolidata nel ruolo maturata in aziende metalmeccaniche, preferibile del settore valvole;
- Costituira titolo preferenziale la provenienza dal settore valvole o da realta operanti nella componentistica meccanica;
- Ottima conoscenza delle dinamiche di acquisto e della supply chain;
- Buona conoscenza della lingua inglese ;
- Ottime capacita di negoziazione, organizzazione e problem solving.

L'azienda offre

- Inserimento diretto a tempo indeterminato;
- RAL indicativa tra 35 000€ e 40.000 €, commisurata all'esperienza;
- Mensa aziendale;
- Premio variabile annuale legato al raggiungimento degli obiettivi;
- Ruolo strategico con autonomia operativa.

Sede di lavoro : zona Telgate (BG).

L'annuncio e rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. xrdbqlu Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

131- Corso di amministrazione del personale in azienda, paghe e contributi - per destinatari di AssegnoVERONA

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