04 ago - Modena
Gi Group
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
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Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente selezioniamo:
Dopo un periodo strutturato di affiancamento con un tecnico senior, diventerai progressivamente indipendente/a su:
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- Manutenzione, avviamenti e assistenza tecnica presso clienti su apparecchiature per sistemi di dosaggio, misurazione e regolazione fluidi
- trattamento acqua (es. ClO2, ozono, elettrolisi, filtrazione, membrane, UV)
- Supporto alla sede per diagnosi e risoluzione guasti
- Compilazione report e documentazione tecnico/amministrativa
Chi cerchiamo
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- Profilo junior: anche con breve esperienza come tecnico, ma con chiara motivazione a fare questo mestiere
- Diploma tecnico (preferenza: perito elettrotecnico / elettronico)
- Buone doti relazionali, orientamento al cliente, accuratezza e lavoro in team
- Disponibilità a sporadiche trasferte nazionali (pernottamenti rari:
in media max 1-2 notti/settimana; complessivamente non oltre 5-6 notti/mese)
Zona di lavoro
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- Clienti in Emilia-Romagna
- Domicilio preferenziale: dorsale Modena – Forlì
- Contratto Metalmeccanici Industria, livello D2-C2 (in base all’esperienza)
- Premio di produzione: 3% della RAL in welfare (detassato)
- Indennità: 15€ pranzo/giorno (forfettario)
- 20€ cena + 25€ trasferta in caso di pernottamento
- Inserimento ideale: 6 mesi tempo determinato (come periodo formativo esteso) con successivo tempo indeterminato
- Dopo la fase iniziale: furgone aziendale in affido
- Dotazioni: PC portatile, smartphone, tablet iPad
- Percorso di crescita reale: sviluppo competenze - possibilità di gestire attività più complesse - crescita economica
Luogo di lavoro
Luogo di lavoro: asse modena - forlì
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo J-18808-Ljbffr
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