Supervisore meccanico

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Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica impiantistica. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Energy, Oil&Gas;, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction.

Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.

ABOUT THE ROLE - Supervisore meccanico - Centrali turbogas

Cerchiamo un Supervisore Meccanico con esperienza in centrali turbogas per attività di supervisione, coordinamento e controllo delle operazioni di installazione, manutenzione e revisione di apparecchiature meccaniche all’interno di impianti di produzione energetica.

Responsabilità principali:

- Supervisione delle attività meccaniche su turbine a gas, generatori e sistemi ausiliari.
- Coordinamento delle squadre di tecnici e manutentori durante interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria.
- Controllo della corretta esecuzione dei lavori secondo specifiche tecniche, procedure e standard di sicurezza.
- Verifica delle tolleranze, allineamenti, montaggi e smontaggi di componenti meccanici.
- Gestione della documentazione tecnica e dei report di avanzamento lavori.
- Collaborazione con ingegneria, HSE e project management durante le fasi di installazione e commissioning.




- Supporto nelle attività di troubleshooting e analisi guasti.
- Diploma tecnico o laurea in ingegneria meccanica o equivalente.
- Esperienza in centrali turbogas o impianti power generation.
- Esperienza su turbine a gas, compressori, pompe e sistemi ausiliari.
- Conoscenza delle procedure di manutenzione e montaggio meccanico.
- Capacità di gestione squadre e coordinamento lavori in campo.
- Buona conoscenza delle normative di sicurezza industriale.
- Disponibilità a trasferte e lavori su turnazioni se richiesto.
- Conoscenza della lingua inglese tecnica.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xysqume Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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