Quality Supervisor - Ferrara

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Chi siamo

AGAP2 e un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 11 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra societa: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realta in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa opportunita?

Il tuo ruolo

La risorsa, riportando al Site Quality Coordinator, si occupera di supervisionare le attivita di controllo qualita durante la fase di costruzione meccanica dell'impianto fotovoltaico.

Nello specifico si occupera di:

- Eseguire ispezioni, controlli, misurazioni e test in conformita agli Inspection & Test Plans (ITP);
- Verificare la corretta esecuzione delle attivita meccaniche secondo le procedure di qualita di progetto;
- Redigere report di ispezione, check list e documentazione relativa ai controlli effettuati;
- Supportare la gestione delle non conformita e il monitoraggio delle azioni correttive;
- Collaborare con il team di cantiere e con il Quality Coordinator per garantire il rispetto degli standard qualitativi;
- Verificare la corretta gestione degli strumenti di misura e delle apparecchiature di controllo.

Requisiti

- Diploma tecnico o titolo equivalente;
- Esperienza nel controllo qualita in ambito meccanico;
- Esperienza in cantieri di costruzione, preferibilmente nel settore delle energie rinnovabili;




- Ottima conoscenza della lingua spagnola e della lingua inglese;
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office;
- Precisione, organizzazione e capacita di lavorare in team;
- Disponibilita a lavorare full time in presenza presso il cantiere di Ferrara.

COSA OFFRIAMO:

- Contratto a tempo indeterminato;
- Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
- Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
- Un piano di crescita professionale in un ambiente vivace e stimolante.

La retribuzione per questo ruolo e compresa tra 47.000€ e 56.000€.

La posizione e inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra societa.

Il posizionamento all'interno del range sara definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.

In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potra essere valutata una revisione previa approvazione interna.

The world needs you

AGAP2 e un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversita siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realta. xrdbqlu Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di eta, genere, nazionalita, disabilita, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformita alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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