Fleet Management Support (Car Sharing)

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pLa risorsa verrà inserita nel dipartimento strongFleet Operations /strong, in particolare nel team dedicato alla gestione delle attività di strongCar Sharing /strong, svolte per conto di un noto Noleggiatore. La risorsa si occuperà della gestione della flotta aziendale attraverso attività di back office, nello specifico si occuperà di manutenzione e fermi tecnici. Di seguito alcune attività a titolo esemplificativo e non esaustivo: /ppbr / /pulliCoordinamento officine per la gestione della manutenzione ordinaria e straordinaria /liliAggiornamento e gestione Portale dedicato /liliConsultazione DB in Excel e Access /liliConsultazione caselle di posta dedicate ai clienti /li /ulpbr / /ppstrongREQUISITI MINIMI /strong /pulliDiploma o laurea triennale /lilistrongEsperienza in ruoli di back office presso società di servizi operanti nel settore Automotive e/o Concessionarie /strong /liliBuon utilizzo del Pacchetto Office, in particolare Excel /liliOttime doti comunicative e relazionali /liliOrientamento al Cliente e al raggiungimento dei risultati /liliSerietà, affidabilità, precisione e proattività /liliMeticolosità nel rispetto dei tempi (capacità organizzativa)



/li /ulpbr / /ppstrongREQUISITI PREFERENZIALI /strong /pulliProblem solving /liliDisponibilità inserimento immediata /lilistrongPassione per il settore Automotive /strong /liliConoscenza della lingua inglese /li /ulpbr / /ppstrongBENEFIT E KIT ICT /strong /pulliTicket restaurant (emquando in sede /em) /liliConvenzioni aziendali /liliFormazione continua /liliPossibilità di usufruire di 2-3 giornate di lavoro da remoto a settimana /liliKIT ICT: PC portatile /li /ulpbr / /ppstrongSEDE /strong /ppDEKRA Roma Bufalotta /ppbr / /ppstrongCONTRATTO /strong /ppLavoro di tipo subordinato, a tempo determinato per 6 mesi, full time /ppbr / /ppemDEKRA is committed to embracing diversity and creating an inclusive work environment by valuing the uniqueness of people regardless of age, gender, sexual orientation, religion, nationality, or disabilities as protected by Italian Law (L.68/99). Furthermore, DEKRA is committed to ensuring a fair and accessible selection process: to help you during the recruitment process, please let us know of any kind of support you may need. /em /p

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