Signalling V&V Engineer

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ppMCA Group è una multinazionale di consulenza ingegneristica presente in 7 Paesi: Italia, Francia, Belgio, Germania, Olanda, Svezia e Spagna. Con oltre 1500 talenti nel mondo e circa 200 in Italia, siamo partner strategico dei principali player nei settori ad alto contenuto tecnologico. /p pCrediamo in una crescita concreta e meritocratica: offriamo un Career Path strutturato, con obiettivi chiari e formazione continua, per valorizzare competenze e aspirazioni di ogni persona. /p pIn Italia siamo presenti con sedi a bTorino, Milano e Roma /b, operando nei settori Mobility Digital. /p pSiamo alla ricerca di un bSignalling VV Engineer /b per progetti in ambito bRailway /b. /p h3L’attività prevede: /h3 ul liEsecuzione di attività di verifica e validazione software per sistemi di segnalamento di terra o segnalamento on board /li liAnalisi dei requisiti software e definizione delle strategie e dei piani di test (Test Plan, Test Specification) /li liSviluppo e manutenzione di test case, script e ambienti di test automatici e manuali /li liEsecuzione di test su simulatore per la verifica funzionale del software /li liCollaborare con i team di sviluppo, qualità e RAMS per l’analisi di anomalie e la gestione delle non conformità /li liPartecipare a revisioni tecniche interne ed esterne con cliente e organismi notificati /li liUtilizzare gli strumenti di gestione dei requisiti (es. IBM DOORS), gestione dei test (es. HP ALM, Jira, TestLink) e ambienti di simulazione /li liApplicare processi e metodi VV in linea con gli standard ferroviari e aziendali /li /ul h3Il Profilo che cerchiamo: /h3 ul liLaurea in Ingegneria Meccatronica, Elettronica o affini /li liAlmeno 1 anno di esperienza nel test sui sistemi di segnalamento di terra (test software o test di sistema) o di segnalamento on board (test software o test di sistema) /li liMandatorio:



buona conoscenza dei linguaggi di programmazione C e C++ /li liConoscenza delle normative ERTMS/ETCS (Subset 026, 035, 058) /li liConoscenza tool di test (VectorCast, Cantata, etc.) /li /ul h3Quello che ti offriamo: /h3 ul liContratto a tempo indeterminato con CCNL commercio /li liPer profili con 1 anno di esperienza è prevista una retribuzione iniziale a partire da €30.000, commisurata alle competenze tecniche e all’esperienza maturata, con un percorso di crescita strutturato /li liPer profili con una seniority superiore, la proposta retributiva verrà definita nel corso dell’iter di selezione, sulla base dell’esperienza, delle competenze e del nostro Career Path. La progressione economica avviene secondo i livelli previsti dal CCNL /li liTicket buoni pasto da 10€ e Welfare basato sulla seniority aziendale /li liUn Career Path definito attraverso criteri oggettivi e verificabili, che ti accompagnerà nella crescita competente in MCA Italia /li liAmbiente internazionale e cultura aziendale orientata all'innovazione e alla collaborazione /li /ul h3Non ti riconosci in tutti i requisiti? /h3 pIn MCA Italia crediamo nel potenziale delle persone e nella crescita continua. Se il ruolo ti interessa e pensi di poter portare valore con le tue competenze e la tua motivazione, anche se non rispecchi al 100% i requisiti indicati. /p h3Pari Opportunità, Privacy e Trasparenza /h3 pPromuoviamo una cultura aziendale fondata sul rispetto, sull’inclusione e sulla valorizzazione delle persone. Nel processo di selezione le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e attitudini professionali, senza alcuna discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere (L. 903/77 e L. 125/91), età, origine etnica, orientamento sessuale o altre caratteristiche non rilevanti ai fini della valutazione. /p pL’annuncio è rivolto anche a candidat* appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della L. 68/99. /p /p #J-18808-Ljbffr

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