JUNIOR PAYROLL

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Azienda manifatturiera, leader nella produzione di calzature è alla ricerca di un Payroll Junior da inserire nel dipartimento. La risorsa, rispondendo direttamente alla responsabile Payroll Manager, si occuperà di supportare i processi e i progetti relativi alla gestione delle risorse umane e dell'organizzazione aziendale. PRINCIPALI RESPONSABILITA' Gestione e controllo delle presenze del personale. Verifica di timbrature, anomalie e giustificativi. Gestione di ferie, permessi, malattie, congedi e assenze. Inserimento e aggiornamento dei dati nel software Zucchetti. Predisposizione dei dati per l'elaborazione delle paghe. Supporto ai dipendenti per chiarimenti relativi a presenze e assenze. Predisposizione di report e monitoraggio dei dati relativi alle presenze. Archiviazione e aggiornamento della documentazione del personale. Gestione fondi pensione e assistenziali REQUISITI RICHIESTI Diploma o laurea, preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o umanistiche. Esperienza, anche breve,



in amministrazione del personale o gestione presenze. Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. Preferibile conoscenza del software Zucchetti per rilevazione e gestione delle presenze. Capacità di lavorare nel rispetto delle scadenze Precisione, riservatezza, organizzazione. Attitudine al problem solving. SI OFFRE: Contratto full-time - tempo determinato finalizzato all'inserimento Possibilità di inserirsi in un'azienda leader del settore Inserimento in un contesto dinamico e collaborativo. Percorso di formazione e affiancamento. Opportunità di crescita competente nell'ambito Payroll. Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza del candidato. Sede di lavoro: Bonferraro di Sorgà (VR) CCNL: Industria calzature RAL proposta 22.000€ - 30.000€ L'offerta si intende rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi della legge 903/77 e del D.Lgs 198/2006.

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