Addetto Al Collaudo

04 ago - Fiorano modenese
IFOA MANAGEMENT

Ifoa Management svolge attività di ricerca e selezione di personale su tutto il territorio nazionale è autorizzata dal Ministero del Lavoro per le attività di Ricerca e Selezione del Personale, in base alle normative vigenti con prot. 13/I/0019091 Sezione IV del 15/10/2008 e Intermediazione con prot. ANPAL 0000115 Sezione III del 15/09/2021. **Posizione**:
Stiamo cercando, per un’notevole realtà che opera nel settore metalmeccanico, producendo e commerciando pezzi e snodi meccanici in leghe metalliche, un/una **ADDETTO AL COLLAUDO**da inserire nel loro team produttivo. Da oltre 20 anni, l’azienda cliente si distingue nel settore delle lavorazioni meccaniche per la capacità di offrire componenti sia standard che su misura, interamente realizzati in Italia. L’obiettivo è garantire al cliente un prodotto di alta qualità, in tempi rapidi e con massima affidabilità. **Di cosa ti occuperai**: - Eseguire controlli di qualità sulle lavorazioni meccaniche in produzione
- Monitorare la conformità dei prodotti rispetto agli standard tecnici e qualitativi
- Analizzare e risolvere eventuali non conformità
- Collaborare con il reparto produttivo per mantenere elevati standard qualitativi




- Utilizzare strumenti di misura e software di controllo **Sede di lavoro**: Fiorano Modenese (MO) **Requisiti**:
**Competenze tecniche**: - Buona capacità di lettura del disegno tecnico meccanico
- Ottimo utilizzo di strumenti di misura (calibri, micrometri, alesametri, altimetri ecc.)
- Solida conoscenza della metrologia e delle lavorazioni meccaniche
- Conoscenza dell’utensileria per asportazione truciolo
- Familiarità con la normativa ISO 9001:2015
- Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office e uso PC **Soft skills**: - Precisione, spirito d’iniziativa e capacità di problem solving
- Attitudine al lavoro in team
- Motivazione a migliorarsi e a crescere professionalmente **Plus gradito**: conoscenza della programmazione FANUC **Inquadramento e prospettive**:
Proponiamo un contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di conferma a lungo termine. Il ruolo è strategico per il funzionamento ordinario dell’azienda, con concrete prospettive di stabilità e crescita professionale. **Altre informazioni**: - Welfare aziendale, Smartworking e premi di produzione (possibilità non confermata).
- Pausa pranzo di 1 o 2 ore, a scelta.

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