Junior Payroll Specialist

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Verificare le buste paga mensili, assicurando la corretta applicazione di contratti collettivi, normative vigenti e accordi aziendali.
- Gestire le variazioni di orario, assenze, malattie, permessi e altre voci retributive.
- Elaborare le presenze ed interfaccia con lo studio paghe esterno. Gestione e comunicazione dei lavoratori autonomi / intermittenza.
- Gestire la documentazione del personale, archivi digitali e cartacei.
- Possedere conoscenza delle politiche aziendali e normative relative ai rimborsi spese. Gestire le pratiche di rimborso spese, verificando la documentazione giustificativa, approvando le richieste e assicurando la corretta registrazione contabile.
- Gestione della sorveglianza sanitaria **Requisiti richiesti**: - 3-5 anni di esperienza nel payroll, preferibilmente in agenzie interinali o società di somministrazione.




- Ottima conoscenza della normativa italiana sul lavoro e delle procedure di payroll.
- Buona padronanza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
- Conoscenza di software di gestione paghe e HR, Microsoft Office - in particolar modo buona padronanza di Excel.
- Capacità di lavorare in autonomia, attenzione ai dettagli e problem solving. Buone capacità comunicative e relazionali. Contratto**:Apprendistato professionalizzante** Contratto di lavoro: Tempo completo Retribuzione: €22.763,87 - €39.698,91 all'anno Benefit: - Buoni pasto
- Orario flessibile Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì
- Turno diurno

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