Operatore CNC - Settore Aeronautico

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Per importante azienda del settore aeronautico ricerchiamo_**_ OPERATORI CNC._** **_
- Responsabilità essenziali:_**
- _Condurre due o più macchine utensili CNC eseguendo ed interpretando il part program di lavorazione garantendo lo scheduling produttivo ed il rispetto degli standard qualitativi_
- Comprendere il part program di lavorazione ed eseguire le attività assegnate in conformità con le specifiche e le istruzioni tecniche fornite_
- _Rispettare tutte le direttive ed i regolamenti applicabili in materia di qualità, salute, sicurezza ed ambiente_
- _Utilizzare strumenti di misura di precisione per eseguire miserazioni in process e validare il lavoro svolto_
- _Utilizzare carroponti per le movimentazioni dei particolari in lavorazione_
- _Suggerire idee a supporto del processo di miglioramento continuo_ **_
- Qualifiche/Requisiti:_**
- _Diploma Tecnico di Scuola Superiore_
- _Esperienza professionale pregressa come operatore e conduttore di macchine CNC (torni e centri di lavoro)_
- _Conoscenza della programmazione CNC e del disegno tecnico_
- _Conoscenza dei principali utensili da taglio e tools utilizzati nelle lavorazioni meccaniche (tornitura, fresatura, foratura)_
- _Capacità di leggere e comprendere part programm di lavorazione, disegni tecnici,



specifiche ed istruzioni di lavoro_
- _Utilizzo e conoscenza di strumenti di misura di precisione_
- _Disponibilità a lavorare su 3 turni, compresi sabato e domenica_
- _Conoscenza fluente dell'italiano e base dell'inglese_
- _Visto di Lavoro in conformità con la normativa locale_ **_
- Caratteristiche desiderate:_**
- _Capacità di comunicazione e di team working_
- _Capacità di apprendere rapidamente ed efficacemente in un contesto molto vivace e diversificato_
- _Capacità di problem solving_
- _Disponibilità ed affidabilità_
- _Approccio intraprendente e collaborativo_ **_
- Luogo di Lavoro: Brindisi_** **_ RAL 30K_** Umana S.p.A. Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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