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Site Manager

Pubblicato il 04-08-2026 - AxL Spa – ALTI PROFILI in Castel D'Azzano

AxL Spa Divisione Alti Profili per rilevante realtà industriale internazionale, specializzata nella progettazione, produzione e costruzione di strutture metalliche complesse per i settori infrastrutture, edilizia industriale, Oil & Gas e grandi opere, ricerca un/una:SITE MANAGER/STRUTTURISTALa risorsa sarà inserita in un team strutturato e opererà presso l’azienda cliente situata in zona Roverbella (MN), con presenza continuativa presso i cantieri.Descrizione del ruoloIl Site Manager sarà responsabile della gestione operativa delle commesse di cantiere, assicurando il corretto avanzamento delle attività nel rispetto di tempi, costi, standard qualitativi e normative di sicurezza.In particolare si occuperà di:Supervisione e coordinamento di subappaltatori e maestranze di cantiereGestione operativa del cantiere e interfaccia con committenza, Direzione Lavori, progettisti e clientiCoordinamento delle attività secondo cronoprogramma e monitoraggio dello stato avanzamento lavoriGestione del POS (Piano Operativo di Sicurezza) e della documentazione di cantiereCompilazione del giornale lavoriCoordinamento e gestione dei materiali necessari alle lavorazioniGestione di attrezzature e mezzi di cantiereVerifica delle lavorazioni eseguite, segnalazione di non conformità e reportistica fotograficaRedazione della contabilità lavori e gestione della documentazione tecnica e amministrativa di commessaInterfaccia con l’ufficio ingegneria per la definizione e gestione dei piani di varoGestione dei rapporti con Direzione Lavori e stazione appaltanteSupporto alla gestione delle riserve e degli aspetti amministrativi legati alla commessaRequisiti richiestiCerchiamo un professionista con consolidata esperienza nella gestione di cantieri e nel coordinamento delle attività operative.Requisiti richiesti:Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico (Geometra, Ingegneria Civile o affini)Esperienza nel ruolo di Site Manager / Site Engineer in ambito cantieristicoConoscenza di Autocad 3D e del pacchetto OfficeEsperienza nella gestione di POS,



cronoprogrammi e documentazione di cantiereCapacità di coordinamento delle maestranze e gestione operativa delle lavorazioniBuona capacità di relazione con clienti, progettisti e Direzione LavoriBuona conoscenza della lingua ingleseDisponibilità a frequenti trasferte presso cantieri, prevalentemente in Italia (Nord e Sud) e occasionalmente all’esteroAutonomia operativa, precisione, capacità di analisi, spirito d’iniziativa e attitudine al lavoro in teamCostituirà titolo preferenziale:Conoscenza del Codice degli Appalti PubbliciEsperienza nella gestione amministrativa della commessa, rapporti con stazione appaltante e gestione riserveCosa offriamoContratto: assunzione diretta a tempo indeterminatoRAL: €45.000 – €50.000, definita in base all’esperienza e alle competenzeBenefits: auto aziendale ad uso promiscuo e sistema premiante legato agli obiettiviCCNL: Metalmeccanica IndustriaOrario: full-timeMensa internaIl ruolo prevede presenza continuativa in cantiere o in ufficio tecnico;

Scopra di più su questo ruolo leggendo le informazioni qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.

non è previsto smart working.L’aziendaAzienda metalmeccanica operante nel settore delle costruzioni e della cantieristica in acciaio, parte di un gruppo industriale che offre soluzioni integrate di progettazione, produzione e costruzione, con attività su commesse complesse in ambito nazionale e internazionale.Opera con elevati standard qualitativi e tecnologici, distinguendosi per un approccio integrato che unisce ingegneria, produzione e gestione dei cantieri in contesti nazionali e internazionali.Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. xysqume L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs.

11 aprile 2006, N.

198 e ss.Mm.Ii..

I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina S.P.A.

Aut.

Min Nr.

1081
- SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004.

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