MANUTENTORE ELETTRICO
Pubblicato il 04-08-2026 - Gi Group in Milano
pb Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzarele esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettronico. /bp Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito. brp Per rilevante azienda cliente cerchiamo un /p pb MANUTENTORE ELETTRICO /b /p pb Di cosa ti dovrai occupare? /b /pulli Manutenzione preventiva e correttiva di impianti/macchinari automatici; /lili Diagnosi e riparazione guasti su macchine e impianti industriali; /lili Interventi su impianti elettrici per ottimizzare le performance. /li /ul pb Requisiti: /b /pulli Esperienza pregressa maturata in ruolo analogo; /lili Competenze in elettronica industriale; /lili Capacità di problem solving e gestione di emergenze; /lili Possesso di diploma tecnico in ambito elettrico; /li /ulpb Orario di lavoro /b : /pp Su giornata da lunedì a venerdì. Dopo 6 mesi reperibilità (1 ogni 3 settimane). /p pb Offerta Contrattuale /b : /pp Inserimento con contratto a tempo indeterminato /pp CCNL applicato: Tessile Industria /pp Retribuzione prevista:
Ral tra i 28K e i 32K definita in base all’ inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione. /pp Ticket da 7 euro + premio di produzione variabile. /p pb Luogo di lavoro /b : Pizzighettone (Cr) /p p Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. /pp Consulta tutti i nostri annunci su Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /pp L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xrdbqlu Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p /p /p