Business Analyst
Pubblicato il 04-08-2026 - agap2 Italia in Città Metropolitana di Torino
Ruolo: IT Project Manager / Business Analyst Azienda: AGAP2 Italia Sede di lavoro: Torino (nice to have) Chi siamo Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. Dal 2018, agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil Gas, Betting Gaming, Fashion Luxury, Finance, Healthcare. National HQ: Milano Dipendenti: 800 Fatturato 2024: €50M Siamo una realtà dinamica e in forte crescita, dove innovazione, competenze e spirito di squadra fanno la differenza Cosa farai Entrerai in contesti progettuali complessi, collaborando con team Business e ICT per guidare iniziative strategiche e garantire delivery di qualità. Responsabilità principali: Gestire progetti IT end-to-end (planning, execution, monitoring) Raccogliere e analizzare business requirements traducendoli in soluzioni tecniche Fare da ponte tra team Business e team ICT Coordinare stakeholder e gestire priorità, rischi e deliverable Collaborare con team distribuiti e multiculturali in diversi time zones Monitorare KPI di progetto e assicurare il raggiungimento degli obiettivi Redigere documentazione funzionale e reportistica Requisiti Laurea in Ingegneria o Information Technology Esperienza di 3-5 anni in ruoli analoghi (Project Manager / Business Analyst / Service Manager)
Ottima conoscenza di Italiano e Inglese (fluente) Eccellenti capacità comunicative e relazionali Capacità di interfacciarsi efficacemente con team Business e ICT Autonomia operativa, proattività e orientamento agli obiettivi Esperienza nel lavoro con team distribuiti e multiculturali ⭐ Nice to have Precedente esperienza con nel settore Automotive Disponibilità o preferenza per la sede di Torino Certificazioni PM (es. PMP, Prince2) o Agile Cosa offriamo Percorso di crescita professionale strutturato Formazione continua e upskilling Ambiente internazionale e originale Flessibilità e smart working Cultura aziendale dinamica e collaborativa Retribuzine La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. Range retributivo Junior Retribuzione compresa tra 25.000 € e 30.000 € . Middle Retribuzione compresa tra 30.000 € e 36.000 € . Senior Retribuzione compresa tra 37.000 € e 42.000 € .