Impiegato/a Sicurezza sul Lavoro e di Cantiere

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Profilo

La

dedicata a Ricerca & Selezione di Profili Tecnici e Specializzati, ricerca per un'notevole azienda, punto di riferimento nella progettazione, realizzazione e manutenzione di

, un/una:

Responsabilità

• Gestione e controllo della
  documentazione relativa alla sicurezza sul lavoro e ai cantieri.


• Verifica della conformità
  documentale di imprese, subappaltatori e lavoratori.


• Raccolta e aggiornamento di
  DVR, POS, attestati di formazione, idoneità sanitarie e altra
  documentazione obbligatoria.


• Supporto nella
  predisposizione delle pratiche e delle procedure in materia di salute e
  sicurezza.


• Monitoraggio delle scadenze
  documentali e degli adempimenti normativi.


• Collaborazione con tecnici,
  responsabili di cantiere e consulenti per garantire il rispetto delle
  normative vigenti.


• Archiviazione e gestione dei
  documenti attraverso sistemi informatici aziendali.

Skill e Professionalità

Requisiti richiesti:

• Esperienza pregressa nella gestione documentale relativa alla sicurezza sul lavoro e ai cantieri.
• Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08).
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Word.
• Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio nella gestione delle attività amministrative.

Benefit

• Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
• Sede di lavoro: vicinanze di Borgosesia
• Range retributivo: 35.000 - 40.000 €
• CCNL: metalmeccanico industria

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).