Manutentore Elettrico

04 ago - Palazzolo sull'Oglio
SGB Humangest Holding

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per azienda attiva nel settore manifatturiero degli

Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.

accessori per la moda e l'abbigliamento

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MANUTENTORE ELETTRICO.

La risorsa, riportando direttamente al Responsabile della Manutenzione, sarà incaricata della gestione della manutenzione dei macchinari e prevenzione guasti.

La risorsa si occuperà di:
Effettuare test diagnostici per verificare lo stato di funzionamento della macchina o dell'impianto;
Individuare le principali anomalie o malfunzionamenti elettrici di una macchina o impianto;
analizzare le cause guasto
Sostituzione dei componenti elettrici;
Trovare l'approccio migliore per eliminare la causa del guasto e impedire che si verifichi di nuovo;
Redigere una relazione sull'intervento.

Requisiti :
Diploma tecnico
Lettura schemi elettrici
Esperienza maturata in ambito elettrotecnico industriale
Conoscenza almeno base dell’automazione industriale: lettura software Plc per capacità diagnostica, cambio e configurazione di inverters.
Proattività, flessibilità, predisposizione al lavoro in team e predisposizione all'apprendimento continuo.

CCNL: CCNL Metalmeccanico Industria Federmeccanica,



Livello B2;
RAL: 35 K -43 K

(commisurata all'esperienza)

Iter di selezione:

* Screening cv

* Intervista telefonica

* Colloquio / Video colloquio

* Colloquio con l'azienda

Contratto:

Tempo indeterminato
Sede di lavoro:

Palazzolo Sull'Oglio (BS)
Orario:

Tempo pieno (LUN-VEN), con disponibilità ad effettuare trasferte negli altri impianti dell'azienda, entro un raggio massimo di 15-20 km.

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. xysqume 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno

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