Ti offriamo l'inserimento diretto in uno studio di
consulenza del lavoro e amministrazione del personale, attivo a
Verona nel supporto a una pluralità di aziende clienti di piccola e
media dimensione. Avrai un ruolo operativo nell'ufficio HR, con
esposizione concreta a pratiche di assunzione, variazioni
contrattuali, rapporti con enti e con il consulente del lavoro
esterno. Lavorerai con: * predisposizione di contratti, proroghe,
cessazioni e relative comunicazioni agli enti * aggiornamento delle
anagrafiche del personale e gestione delle presenze * raccolta e
archiviazione della documentazione obbligatoria (visite,
formazione, privacy) * supporto alla pianificazione di corsi di
formazione e scadenze interne * interfaccia con il commercialista
per la parte cedolini e adempimenti mensili Offerta e vantaggi: *
tempo determinato 12 mesi con prospettiva di stabilizzazione *
orario full-time 40 ore settimanali,

dal lunedì al venerdì * Buoni
pasto per ogni giornata di effettiva presenza * Assicurazione
sanitaria integrativa * Formazione continua retribuita su software
gestionali e aggiornamenti normativi * Retribuzione 1.520-1.780 €
lordi mensili (CCNL Studi professionali) Requisiti: * diploma di
ragioneria o qualifica equivalente in ambito amministrativo *
esperienza non indispensabile * buona conoscenza di Excel e dei
gestionali HR (costituisce titolo preferenziale l'uso di Zucchetti
o TeamSystem) * precisione, riservatezza e buone capacità
relazionali verso clienti e colleghi Disponibilità immediata dal
colloquio, per rafforzamento dell'organico nel periodo estivo. Sede
di lavoro: Verona.

Addetto/a Risorse Umane – Studio di consulenza

Autista / Operatore per la Raccolta Dati Stradali

Disegnatore Tecnico

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