Impiegato/a Risorse Umane per vendita allingrosso

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Apriamo una posizione nell'ufficio Risorse Umane per
supportare le attività di selezione, inserimento e gestione
amministrativa del personale. Lavorerai a contatto diretto con i
candidati e con i referenti interni, curando le fasi iniziali del
processo di recruiting e le pratiche documentali. Tue
responsabilità principali: • Screening dei curriculum ricevuti e
valutazione dei profili rispetto ai fabbisogni aziendali • Contatto
telefonico e via e-mail con i candidati per verifiche disponibilità
e raccolta informazioni • Organizzazione dei colloqui, gestione
dell'agenda appuntamenti e coordinamento con i responsabili •
Aggiornamento del database interno con note, esiti e stato
avanzamento delle selezioni • Gestione della documentazione
contrattuale e delle pratiche amministrative per i nuovi
inserimenti • Supporto nella raccolta dei dati anagrafici e
monitoraggio presenze dipendenti • Affiancamento sulle procedure HR
e sugli strumenti gestionali aziendali Requisiti:



• Diploma di
scuola secondaria superiore • Ottimo utilizzo di PC, posta
elettronica e strumenti Office (in particolare Excel) • Capacità
comunicative e relazionali ben sviluppate • Precisione nella
gestione di dati, appuntamenti e documentazione • Attitudine
organizzativa e capacità di gestire priorità e scadenze •
Disponibilità immediata Offerta e benefit: • Contratto a tempo
determinato di 6 mesi finalizzato a indeterminato • Orario
full-time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì • Orario
8:30-12:30 / 13:30-17:30 • Affiancamento iniziale nelle attività di
selezione e procedure HR • Formazione continua sui sistemi
aziendali • Ambiente competente e organizzato • Retribuzione
1.500-1.800 € lordi mensili Inserimento da subito. Sede di lavoro:
Negrar

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