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HR Generalist

Pubblicato il 04-08-2026 - Adecco in Borgo Valsugana

Profilo

Per azienda leader nel territorio della Valsugana, riconosciuta per la qualità delle proprie persone, per l'attenzione all'innovazione e per la capacità di valorizzare talenti e competenze.


Cerchiamo una risorsa per rafforzare il team HR.




Le tue principali responsabilità



  • Gestire le attività HR della sede, rappresentando un punto di riferimento per collaboratori e management.

  • Garantire l'applicazione delle politiche e delle procedure aziendali in ambito Risorse Umane.

  • Curare gli adempimenti amministrativi relativi all'intero ciclo di vita del dipendente.

  • Gestire le attività di amministrazione del personale, collaborando con i diversi interlocutori interni ed esterni.

  • Seguire i processi di ricerca e selezione, dall'analisi del fabbisogno fino all'inserimento delle nuove risorse.

  • Coordinare le attività di onboarding, formazione e sviluppo delle competenze.

  • Promuovere iniziative di employer branding e collaborare con scuole, università ed enti del territorio.

  • Supportare progetti HR e iniziative finalizzate al miglioramento organizzativo e alla valorizzazione delle persone.



Il tuo profilo


Cerchiamo una persona che possieda:



  • Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche.

  • Esperienza in amministrazione del personale e selezione del personale di almeno 2 anni.

  • Buona conoscenza della normativa del lavoro e delle principali tematiche contrattuali.

  • Spiccate capacità organizzative e di pianificazione.





  • Attitudine al problem solving e orientamento al risultato.

  • Ottime capacità relazionali e comunicative.

  • Conoscenza della lingua inglese, minimo B2.




Cosa offriamo



  • Inserimento in un'azienda solida e riconosciuta sul territorio.

  • Contesto di lavoro collaborativo, dinamico e orientato alle persone.

  • Percorsi di formazione e crescita professionale.

  • Coinvolgimento in progetti HR strategici e trasversali.

  • Flessibilità organizzativa e attenzione al benessere dei collaboratori.

  • Welfare aziendale e iniziative dedicate al work-life balance.

Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato.


RAL 35-40K

Skill e Professionalità

    .

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).


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