TECNICO/A COMMERCIALE
Pubblicato il 04-08-2026 - Altro in Bologna
Salespiù è la divisione specialistica del gruppo Lavoropiù dedicata alla ricerca e selezione di profili in ambito Sales & Marketing.
Faccia ora il prossimo passo nella sua carriera: scorra verso il basso per leggere la descrizione completa del ruolo e invii la sua candidatura.
Per realtà di respiro internazionale di circa 50 dipendenti, specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni per il mercato delle macchine utensili, siamo alla ricerca di un/a Technical Sales.
ATTIVITA' Supportare la rete vendita nella gestione di richieste e approfondimenti tecnico-commerciali;
Fornire assistenza ai commerciali durante la preparazione di offerte e trattative;
Raccogliere e condividere informazioni relative a modifiche, customizzazioni e sviluppi di prodotto;
Agire come collegamento tra area commerciale, produzione e sviluppo prodotto;
Interfacciarsi con le altre sedi del Gruppo a livello internazionale.
SEDE DI LAVORO Provincia di Bologna.
ORARIO Tempo pieno, in presenza, dal lunedì al venerdì, dalle 8.00 alle 17.00
REQUISITI - Esperienza pregressa in ruoli di stampo tecnico commerciale in contesti industriali (costituisce titolo preferenziale la provenienza dal mondo delle macchine utensili)
- Buona capacità di lettura e comprensione di prodotti e componenti meccanici;
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1 o superiore);
- Ottime capacità relazionali e comunicative.
OFFERTA Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato con inquadramento CCNL Metalmeccanica Confapi - Retribuzione massima prevista tra i 35.000 ei 40.000 euro lordi annui - Oltre alla retribuzione fissa sono previsti dei buoni welfare e la possibilità di usufruire di mensa interna. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. xysqume
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