Responsabile Risorse Umane

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Azienda attiva nel settore della produzione di caffè
seleziona una figura da inserire all’interno dell’ufficio Risorse
Umane, con responsabilità nella gestione del personale e nel
coordinamento delle attività HR a supporto delle diverse aree
operative. Mansioni principali Gestione amministrativa del
personale: presenze, assenze, ferie e permessi Predisposizione e
archiviazione della documentazione contrattuale e delle
comunicazioni obbligatorie Coordinamento delle attività di
selezione, onboarding e formazione del personale operativo e
d’ufficio Monitoraggio del clima aziendale e supporto alla
direzione nella gestione delle relazioni interne Diffusione
tempestiva di comunicazioni, circolari e aggiornamenti aziendali




Requisiti richiesti Diploma di scuola secondaria di secondo grado o
laurea in discipline umanistiche/economiche Buona conoscenza del
pacchetto Office e dei principali software gestionali HR Ottime
capacità comunicative, organizzative e relazionali Esperienza,
anche breve, nella gestione delle risorse umane Precisione,
affidabilità e riservatezza nella gestione delle informazioni
Offerta e benefit Contratto a tempo determinato di 6 mesi,
prorogabile Orario full time, dal lunedì al venerdì (8:30–12:30 /
13:30–17:30) Buoni pasto giornalieri

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