La figura sarà inserita nell'unità Sostenibilità di un primario gruppo infrastrutturale nel settore dei servizi e della mobilità, con un ruolo operativo di program management a presidio del Piano di Sostenibilità e dei relativi impatti economici, ambientali e sociali.
Principali attività e responsabilità
Supportare il presidio e il coordinamento delle iniziative del Piano di Sostenibilità di Gruppo, collegate alla gestione di infrastrutture complesse, ai servizi al pubblico e alla riduzione degli impatti ambientali.
Contribuire all'individuazione di nuove iniziative in ambito ESG (es. decarbonizzazione, efficienza energetica, economia circolare, biodiversità, comunità locali), valutandone fattibilità, impatto atteso e coerenza con la strategia industriale.
Garantire un monitoraggio strutturato e periodico delle iniziative del Piano e dei relativi KPI (ambientali, sociali ed economici), analizzando le cause di scostamento rispetto a target e roadmap e supportando i responsabili nelle azioni correttive e nelle ripianificazioni.

Predisporre materiale a supporto di comitati e momenti di confronto con il management (cruscotti, analisi, sintesi dei rischi e delle opportunità), traducendo dati operativi in informazioni utili alle decisioni, anche in chiave di investimento e gestione del rischio.
Organizzare e supportare riunioni di coordinamento, SAL e momenti di allineamento con gli stakeholder interni (funzioni operative, tecniche, HR, finance, comunicazione), assicurando chiarezza su responsabilità, tempi e deliverable.
Assicurare la qualità dei flussi informativi e della reportistica a supporto della governance del programma di sostenibilità e delle richieste di reporting interno ed esterno (es. Board, funzioni di controllo, stakeholder).
Facilitare il raccordo tra l'unità di sostenibilità e le diverse funzioni aziendali coinvolte nella trasformazione ESG, in un contesto operativo caratterizzato da resistente complessità e interdipendenza tra processi.
Monitorare l'andament

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