Security Associate Specialist
Pubblicato il 05-08-2026 - Gruppo Arcese in Basiano
Sapevi che nel Gruppo Arcese siamo nel pieno della nostra trasformazione per diventare una freight tech company, costruendo la logistica del futuro? Unisciti a un team di talenti con un obiettivo comune: rendere ogni spedizione un successo.
COME SARÀ IL TUO TEAM?
Il team Security & Loss Prevention ha un ruolo strategico nel nostro percorso di cambiamento e crescita: si occupa della tutela del patrimonio aziendale a 360 gradi comprendendo tutti gli asset aziendali, dai siti logistici alla merce affidata dai nostri clienti lungo ogni fase della filiera di trasporto.
Attraverso il suo operato il team Security & Loss Prevention lavora per mantenere un elevato livello di sicurezza in ogni fase di gestione delle spedizioni e che rappresenta il tratto distintivo di Arcese nel proprio settore.
SEI LA PERSONA CHE STIAMO CERCANDO?
Sei il talento che stiamo cercando se hai:
laurea in ambito Risk Management, Scienze Investigative/Criminologiche, Giurisprudenza o simili;
esperienza pregressa in un ruolo analogo (1-2 anni) e conoscenza dei sistemi di sicurezza fisici e digitali;
un buon livello di conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Excel e PowerPoint, la dimestichezza con altri strumenti come Power BI e di analisi dati rappresenta un plus);
un buon livello parlato e scritto in lingua inglese (minimo B1);
dimestichezza con processi di analisi dati e KPIs, data entry, fatturazione ed emissione ordini;
ottime capacità analitiche, alto livello di precisione e orientamento all'obiettivo;
dimestichezza con processi di auditing e verifica conformità ai requisiti rispetto a stakeholder interni ed esterni;
dimestichezza con attività di formazione, training e awareness;
conoscenza di certificazioni di settore (es. TAPA, ISO) rappresenta un plus;
disponibilità a trasferte di breve durata (se necessario).
COSA FARAI?
Come Security Associate Specialist ti occuperai di supportare il team nelle diverse attività di monitoraggio e implementazione di attività e strategie per mantenere un elevato livello di sicurezza all’interno dei nostri magazzini e lungo tutta la filiera di approvvigionamento.
Nello specifico:
effettuerai attività di data entry e analisi dati per la redazione di KPIs e reportistica;
effettuerai attività di auditing per la verifica dei livelli di sicurezza in relazione ad asset aziendali Arcese e a fornitori esterni;
monitorerai le autorizzazioni di accesso del personale interno ed esterno delle varie sedi Arcese;
supporterai il team nelle attività di indagine ed investigazione e nei progetti per migliorare la sicurezza;
Supporterai il team nelle attività di formazione e training per stakeholder interni ed esterni, oltre alla stesura di procedure e manuali operativi.
DOVE LAVORERAI?
La nostra sede è a Basiano (MI).
COSA TI OFFRIAMO?
La retribuzione prevista per questo ruolo è a partire da 28.000 euro lordi annui (CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione). L'esatta retribuzione sarà determinata al termine del processo di selezione sulla base di criteri oggettivi e neutrali nel rispetto della normativa vigente.
Buoni pasto/spesa
Piano sanitario integrativo
Un portale di convenzioni aziendali
Un’Academy interna per supportare il tuo sviluppo
La dotazione IT che ti serve per svolgere il tuo lavoro al meglio
QUALI SONO I PROSSIMI STEP?
Se la tua candidatura risulterà in linea, ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo in remoto. A seguire, conoscerai l’Hiring Manager e un’altra persona del team People.
ASPETTIAMO IL TUO CV!
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TI RICONOSCI? UNISCITI A NOI!
Il Gruppo Arcese è un operatore logistico globale, con 70 uffici e oltre 3500 dipendenti in tutto il mondo. Il Gruppo Arcese collega i mondi e offre soluzioni integrate e sostenibili lungo l'intera catena di fornitura. Si propone di offrire la migliore esperienza ai propri dipendenti attraverso passione, innovazione, spirito imprenditoriale, mentalità digitale e leadership trasformazionale.
Nel Gruppo Arcese crediamo che il riconoscimento, l'inclusione e la valorizzazione della diversità siano la chiave per creare un atmosfera di lavoro sicuro e inclusivo.
La nostra cultura, la nostra leadership, le nostre persone, garantiscono pari e giuste opportunità per tutti, a tutti i livelli organizzativi. Riconosciamo la diversità come un fattore vincente, incoraggiando i nostri dipendenti a condividere le idee, a collaborare tra le varie funzioni e le diverse seniority, a valorizzare e sviluppare i talenti.
Sappiamo che la diversità è un dato di fatto, l'inclusione è una scelta. E ogni giorno scegliamo di essere inclusivi.