Tuttofare
Pubblicato il 05-08-2026 - Hotel Recort in Corvara in Badia
Mansioni: assistenza agli ospiti per il parcheggio auto, per il trasporto e per il trasporto di bagagli, manutenzione e riparazione generale della struttura, ispezione regolare degli impianti, delle attrezzature e infrastrutture, controllo e manutenzione degli spazi esterni, giardini, piscine e parcheggi, gestione dei sistemi di sicurezza/sorveglianza, smaltimento rifiuti e collaborazione con i fornitori di servizi esterni.
Abilità richieste: Competenze tecniche nella manutenzione generale dell’hotel, abilità organizzative per pianificare e programmare le attività di manutenzione, flessibilità, attitudine al lavoro di squadra e adattabilità nell’affrontare situazioni di emergenza e problemi imprevisti
Nota sul genere: per la migliore leggibilità, si omette l'uso simultaneo delle forme
linguistiche maschile, femminile o diverso. Tutte le denominazioni personali si applicano
ugualmente a tutti i generi (m/f/d).
Il cibo e lo spazio
Poiché gran parte della nostra vita
è dedicata al lavoro, riteniamo
cruciale assicurare a tutti i
collaboratori vitto di qualità e
alloggio per i non residenti.
Vogliamo che il nostro sia un
atmosfera di lavoro sereno per tutti.
Ci prendiamo cura di chi verrà a
stare con noi.
Un rimborso chilometrico
Nel caso in cui un collaboratore
disponga di un alloggio al di fuori
del comune di Corvara, ci
impegniamo a rimborsare le spese
per i chilometri percorsi nel
raggiungere il luogo di lavoro.
6 giorni di flessibilità
Condividiamo l'importanza di
equilibrare lavoro e vita personale.
Ecco perché lasciamo decidere al
collaboratore se preferisce
beneficiare di quattro o sei giorni
liberi al mese. La flessibilità è
sinonimo di elasticità.
Accesso agli impianti
Lo stretto rapporto con l’azienda
Impianti Colfosco ci consente di
offrire a tutti i collaboratori un
meritato momento di svago,
garantendo il libero accesso al
suggestivo comprensorio funiviario
di Colfosco.
Annuali e non solo stagionali
Offriamo ai collaboratori la
possibilità di instaurare rapporti
lavorativi basati su contratti
annuali, assicurando così stabilità
e continuità nell'occupazione.