Addetto inserimento ordini

05 ago - Milano
Materia

Materia Srl , ricerca per il potenziamento del proprio team un/una: ADDETTO/A INSERIMENTO ORDINI La risorsa si occuperà della gestione operativa del processo di inserimento ordini, collaborando con i diversi reparti aziendali per garantire un servizio efficiente e puntuale ai clienti.

Legga attentamente tutte le informazioni su questa occasione, quindi utilizzi il pulsante di candidatura sottostante per inviare il suo CV.

La ricerca è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99 , in possesso dei requisiti richiesti per lo svolgimento della mansione.

Principali responsabilità: Inserimento, gestione e aggiornamento degli ordini all'interno del gestionale aziendale.

Verifica della correttezza della documentazione commerciale.

Gestione e aggiornamento delle anagrafiche clienti e fornitori.

Monitoraggio dello stato di avanzamento degli ordini e coordinamento con produzione, logistica e amministrazione.

Supporto ai colleghi, telefonicamente e via e-mail, per richieste di informazioni e assistenza.

Requisiti: Diploma o Laurea a indirizzo economico, amministrativo o gestionale.

Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel.

Precisione,



organizzazione e attenzione ai dettagli.

Ottime capacità relazionali e comunicative.

Attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente.

Costituisce titolo preferenziale una breve esperienza in attività di back office commerciale, customer service o gestione ordini.

Cosa offriamo: Contratto di apprendistato professionalizzante , finalizzato alla crescita professionale e all'inserimento stabile in azienda.

Percorso di formazione e affiancamento on the job.

Concrete opportunità di sviluppo professionale in un contesto dinamico e in forte crescita.

Ambiente di lavoro giovane, collaborativo e orientato all'innovazione.

Sede di lavoro: Assago (MI) Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì.

Si richiede flessibilità oraria e disponibilità ad effettuare straordinari e, quando necessario, attività lavorativa nei weekend in base alle esigenze aziendali La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.

903/77 e D.

Lgs. xysqume

198/2006).

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

L'informativa privacy è disponibile sul sito

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