Impiegato/A Risorse Umane Junior

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Attività principali:
Gestione delle presenze, ferie e permessi tramite i sistemi gestionali aziendali
Archiviazione e aggiornamento della documentazione relativa ai rapporti di lavoro
Supporto nelle fasi di screening candidati e coordinamento dei colloqui
Preparazione di comunicazioni interne e reportistica periodica per la direzione
Supporto all'accoglienza e affiancamento dei nuovi assunti
Organizzazione di visite mediche e corsi di formazione obbligatori
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria di secondo grado
Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali strumenti informatici
Precisione, riservatezza e attenzione al dettaglio nei dati personali
Buone capacità comunicative e predisposizione al lavoro in team
Interesse per lo sviluppo professionale in ambito Risorse Umane
Offerta e benefit:
Retribuzione lorda mensile indicativa: *********** €
Contratto a tempo determinato 6 mesi prorogabile
Orario tempo pieno 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì
Formazione continua iniziale retribuita
Buoni pasto
Affiancamento diretto per sviluppo dell'autonomia
Sede di lavoro: Genova
Disponibilità immediata.
#J-*****-Ljbffr

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