Per alcuni dei nostri punti di vendita del torinese siamo alla ricerca di un/una Responsabile di Reparto Macelleria.

Legga la panoramica di questa possibilità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.

Ricerchiamo personale con una buona esperienza professionale specifica nella macelleria, maturata in GDO, con una solida esperienza in ruoli di responsabilità, dalla leadership motivante e partecipativa, in grado di organizzare il lavoro e pianificare l'attività;
con una forte attitudine all'apprendimento e alla formazione continua.

Le responsabilità di ruolo per il reparto di competenza, sono le seguenti:

- Presidio del ciclo delle merci (dall'ordine alla vendita diretta);
- Coordinamento del proprio gruppo di lavoro;
- Gestione delle pratiche amministrative di reparto (tracciabilità, procedure haccp.....)
- servizio al banco verso i clienti
- buon uso pc e conoscenza Excel per analisi dei dati

Offriamo un contratto di lavoro a tempo determinato della durata di 12 mesi, full-time a 40 ore settimanali. L'assunzione è finalizzata alla successiva stabilizzazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato. xlwpduy

La persona sarà inquadrata al 3° livello del CCNL per i dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa, con il riconoscimento di una Retribuzione Annua Lorda (RAL) pari a € 27.564.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 198/06 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Invitiamo chi si candida a leggere l'Informativa Privacy NovaCoop ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 (Informativa Selezione Dipendenti)

Responsabile Di Reparto - Macelleria

Breast Interventional Sales Specialist

Capo settore

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