Impresa del settore sistemi per il trattamento idrico, attiva su commesse industriali e civili, con struttura operativa d'ufficio e inserimento previsto a breve, ricerca: La persona si occuperà di selezione del personale, pubblicazione annunci, screening dei curricula e organizzazione di 5-10 colloqui a settimana.
Seguirà inoltre la predisposizione dei contratti, l'aggiornamento delle anagrafiche dipendenti su software HR o gestionali aziendali, la raccolta presenze per l'amministrazione del personale, il supporto ai piani di formazione e l'archiviazione delle pratiche relative a assunzioni, proroghe e cessazioni.
È previsto anche supporto nelle attività legate a relazioni sindacali e sistemi di valutazione delle performance.
Requisiti:

* diploma di scuola superiore * almeno 1 anno di esperienza nel ruolo * conoscenza della normativa del lavoro e dei principali adempimenti amministrativi * buon utilizzo degli strumenti informatici e familiarità con software gestionali HR * capacità organizzative, comunicative e precisione operativa Offerta e benefit: * contratto a tempo determinato, full-time * Retribuzione ********* € lordi mensili * Buoni pasto * Aggiornamento continuo * Computer aziendale Sede di lavoro: Milano (MI)

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