Program Manager

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Siamo alla ricerca di una persona per ricoprire il ruolo di Program Manager a gestione di iniziative progettuali nell’ambito della Logistica, dei Trasporti e della Supply Chain.

Job profile

La persona selezionata si occuperà di:

- Contribuisce alla definizione delle linee strategiche del prodotto in ottica di innovazione ed efficienza per il business, nonché la rispondenza alle richieste del mercato;

- Identifica le linee di sviluppo (roadmap) dei prodotti (e modulo e microservizi) e dei servizi di digitalizzazione e di supporto correlati;

- Supervisiona leanalisi di processo e la parte di Business Process Reengineering e Gap Analysis;

- Supervisiona ilprocesso di implementazione e ne garantisce il rispetto di qualità e tempistiche;

- Definisce il budget della funzione e ne monitora l’andamento;

- Coordina il team tecnico di sviluppatori e specialisti;

- Contribuisce alle attività business development con i clienti strategici e/o per la roadmap di prodotto.

Competenze ed esperienze

- Laurea in Ingegneria, Ingegneria Gestionale o in Economia
- Almeno 7 anni di esperienza in ruoli tecnico-gestionali di prodotto nel settore della supply chain
- Ottima conoscenza del settore Logistico e Trasporti
- Familiarità con le metodologie di analisi di processi (e strumenti di BPR/BPM)




- Esperienza in società di consulenza nella gestione di progetti, possibilmente in ambito logistico e trasporti
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Spiccato orientamento al problem solving
- Ottima capacità di lavorare in team

Cosa offriamo

- CCNL Applicato: Terziario Commercio / Metalmeccanico industria a seconda della società di assunzione
- RAL a partire da 45.000€ da commisurare in base all'effettiva esperienza
- Coinvolgimento in progetti innovativi nell’ambito della logistica, dei trasporti e della supply chain.
- Ambiente di lavoro giovane, internazionale ed inclusivo
- Flessibilità oraria e lavoro da remoto
- Attività di formazione

Possibile sede di lavoro

- Genova o Milano

Circle Group si impegna a creare un ambiente di lavoro sicuro ed inclusivo, basato sul rispetto reciproco ed in grado di garantire Pari Opportunità di lavoro a tutte le candidate e i candidati in possesso delle competenze ricercate. Nel rispetto di essenziali principi etico-professionali e del D.Lgs. 198/2006, il processo di selezione sarà interamente condotto garantendo e valorizzando la parità tra lavoratrici e lavoratori e, in linea con il Regolamento Europeo 679 del 2016 in materia di Privacy, prevedrà il trattamento dei dati ricevuti ai soli fini di reclutamento e selezione del Personale.

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