Manutentore Elettromeccanico (F/M/Nb)
Pubblicato il 03-08-2026 - Randstad Italia in Bardi
Hai conseguito un Diploma in ambito tecnico?
Hai esperienza come manutentore elettromeccanico?
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per importante realtà del territorio lodigiano ricerchiamo un
MANUTENTORE ELETTROMECCANICO (f/m/nb)
Si offre : assunzione diretta a tempo indeterminato con RAL **********€, CCNL ceramica refrattari livelo D3.
Benefit: mensa aziendale + welfare.
Orario di lavoro : 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì su 3 turni *******************
Luogo di lavoro : Casalpusterlengo (LO)
Di cosa ti occuperai?
Nello specifico ti occuperai di:
manutenzione meccanica ed elettrica ordinaria e straordinaria sugli impianti produttivi nell'ottica di minimizzare i fermi di produzione;
pronto intervento per guasti, analisi degli stessi, risoluzione dei problemi riscontrati;
sostituzione componentistica ove richiesto;
verifica sicurezze macchina e conformità delle linee produttive rispetto agli standard produttivi e di sicurezza intervenendo su eventuali anomalie sia meccaniche sia elettriche;
compilazione report di intervento tecnico;
supporto al personale di produzione ove richiesto .
Sei in possesso di questi requisiti?
Diploma in ambito tecnico (Meccanico, Meccatronico, Elettrico, Elettrotecnico);
esperienza pregressa nel ruolo di almeno tre anni;
capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico;
buona manualità e capacità di eseguire riparazioni elettromeccaniche;
doti di analisi e problem solving.
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Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art.
13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).