Ingegnere Elettrico

05 ago - Italia
OSMOSI

INGEGNERE ELETTRICO – SETTORE FOTOVOLTAICO

Per azienda operante nel settore delle energie rinnovabili e della realizzazione di impianti fotovoltaici, siamo alla ricerca di un/una

Ingegnere Elettrico da inserire all'interno dell'ufficio tecnico.

La risorsa si occuperà di seguire le attività di progettazione e sviluppo degli impianti, collaborando con il team tecnico nelle diverse fasi del progetto, dalla progettazione preliminare fino alla messa in esercizio.

Attività principali

- Progettazione elettrica di impianti fotovoltaici in ambito civile e industriale;

- Redazione di schemi elettrici unifilari e documentazione tecnica;

- Dimensionamentodi componenti elettrici, quadri, cavi e sistemi di protezione;

- Supporto nella gestione delle pratiche autorizzative e di connessione alla rete;

- Verifica della conformità normativa degli impianti secondo gli standard vigenti;

- Coordinamento con fornitori, clienti e team di installazione;

- Supervisione delle attività di cantiere e supporto durante le fasi di collaudo e messa in servizio;

- Analisi delle prestazioni degli impianti e individuazione di eventuali azioni correttive.





Requisiti

- Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o discipline affini;

- Abilitazione alla professione e iscrizione all'Ordine degli Ingegneri;

- Conoscenza della normativa elettrica e degli impianti fotovoltaici;

- Buona capacità di lettura e redazione di elaborati tecnici;

- Conoscenza dei principali software di progettazione e dimensionamento elettrico;

- Disponibilità aeffettuare sopralluoghi presso i cantieri.

Completano il profilo

- Precisione e orientamento al risultato;

- Capacità organizzative e di problem solving;

- Attitudine al lavoro in team;

- Interesse per il settore delle energie rinnovabili e della transizione energetica.

Sede di lavoro: Napoli

Tipologia contrattuale: Tempo determinato, ccnl metalmeccanica.

Retribuzione: 30-38k

La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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