05 ago - Marche
agap2 Italia
p Software Automation Engineer p Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi. brp Chi siamo /p pb AGAP2 /b è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del b Gruppo MoOngy /b , presente a livello internazionale con una rete di società specializzate nei principali settori dell'industria, delle infrastrutture, dell'energia, del life sciences e dell'IT. /pp Per conto di una nostra b azienda partner /b , realtà operante nel settore dell'automazione industriale e della progettazione di impianti ad alto contenuto tecnologico, siamo alla ricerca di un/una b Software Automation Engineer /b con esperienza nella programmazione b Beckhoff /b . /pp La risorsa entrerà a far parte del team di automazione e sarà coinvolta nello sviluppo software PLC/HMI per macchine e impianti industriali, seguendo il progetto dalle fasi di sviluppo fino alla messa in servizio presso il cliente. /p p Responsabilità principali /p ulli Sviluppo software PLC utilizzando piattaforma b Beckhoff TwinCAT 2/3 /b . /lili Programmazione e configurazione di sistemi di automazione industriale. /lili Sviluppo di interfacce HMI e logiche di controllo. /lili Collaudo software e test funzionali in sede. /lili Messa in servizio (commissioning) presso clienti in Italia e all'estero. /lili Diagnostica, troubleshooting e ottimizzazione delle prestazioni degli impianti. /lili Collaborazione con Ufficio Tecnico, progettazione elettrica e Project Manager durante tutte le fasi della commessa. /lili Redazione della documentazione tecnica relativa al software sviluppato. /lili Supporto tecnico durante le fasi di installazione e post-avviamento.
/li /ul p Formazione /p ulli Laurea in Ingegneria dell'Automazione, Elettronica, Informatica o discipline affini. /lili In alternativa, diploma tecnico con esperienza consolidata nel ruolo. /li /ul p Esperienza /p ulli Esperienza di almeno 2-3 anni nello sviluppo software PLC in ambito automazione industriale. /lili Esperienza nella realizzazione di software per macchine automatiche o impianti industriali. /lili Costituirà titolo preferenziale l'esperienza su impianti complessi e linee automatizzate. /li /ul p Competenze tecniche /p ulli Ottima conoscenza della programmazione b Beckhoff TwinCAT 2 e/o TwinCAT 3 /b . /lili Conoscenza dello standard b IEC 61131-3 /b (Structured Text, Ladder Diagram, Function Block Diagram). /lili Esperienza nello sviluppo di sistemi PLC e HMI. /lili Conoscenza dei principali protocolli di comunicazione industriale (EtherCAT, Profinet, Modbus TCP, OPC UA o equivalenti). /lili Capacità di lettura di schemi elettrici e documentazione tecnica. /lili Buona conoscenza della lingua inglese. /lili Disponibilità a trasferte per attività di commissioning presso clienti. /li /ul p Soft Skills /p ulli Problem solving e capacità di analisi. /lili Precisione e attenzione al dettaglio. /lili Autonomia nella gestione delle attività progettuali. /lili Capacità di lavorare in team multidisciplinari.
/lili Proattività e orientamento al risultato. /lili Buone capacità comunicative e relazionali. /li /ul p Cosa offriamo /p ulli Contratto a tempo indeterminato o collaborazioni in p.iva. /lili Inserimento in progetti tecnologicamente innovativi. /lili Percorsi di crescita tecnica e professionale. /lili Follow-up costanti con HR e Business Manager. /lili Ambiente dinamico, collaborativo e orientato allo sviluppo delle competenze. /li /ul p Retribuzione e Inquadramento /p p Automation Junior-- La retribuzione per questo ruolo è compresa tra b25.000 € /b e b28.000 €. /b /pp Automation Middle-- La retribuzione per questo ruolo è compresa tra b28.000 € /b e b32.000 €. /b /pp Automation Senior-- La retribuzione per questo ruolo è compresa tra b32.000 € /b e b38.000 €. /b /pp La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /pp Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. /pp In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /p pb AGAP2 /b è un equal opportunities employer: valorizziamo ogni forma di diversità e promuoviamo un contesto di lavoro inclusivo. /pp Le candidature saranno valutate senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile, nel rispetto della normativa vigente. xrdbqlu /pp I dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). /p /p /p
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