Lavoropiù spa - filiale di Rimini - cerca per azienda cliente nel settore vetrate e porte scorrevoli una figura di BACK OFFICE COMMERCIALE-TECNICO ITALIA Per potenziare l'Ufficio Tecnico, si ricerca un/una Impiegato/a Back Office che unisca competenze tecniche e organizzative , con un approccio attento, collaborativo e orientato al cliente, sarà un punto di contatto tecnico tra clienti, ufficio commerciale e produzione, garantendo la corretta gestione delle offerte e degli ordini. La risorsa si occuperà di analizzare le richieste del cliente e definire le soluzioni tecniche collaborando con ufficio tecnico e reparto commerciale; redazione preventivi e pre-ordini ; supporto tecnico al back office ; utilizzo configuratore Rule Designer per la preparazione delle commesse e per la gestione delle varianti tecniche. Requisiti: - Formazione tecnica (geometra, architetto). - Esperienza in ufficio tecnico o tecnico–commerciale. - Conoscenza del gestionale Alyante – Team System. - Conoscenza del configuratore Rule Designer. - Ottima padronanza del Pacchetto Office. - Precisione, capacità organizzativa e spirito di collaborazione. - Conoscenza del listino prodotti e dei flussi tecnici e commerciali. Luogo di lavoro: Rimini (RN) ⏱Orari: Full time dal lunedì al venerdì dalle 8.30 - 17.30 Range RAL 23-26 K, CCNL Metalmeccanica Confapi; si offre inserimento diretto in azienda scopo stabilizzazione.

La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D. Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D. Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link ttps:// esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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