Account Handler Enti Pubblici

05 ago - Bergamo
MAG

Il Gruppo MAG è alla ricerca di una risorsa da inserire come Account Handler Enti Pubblici per la sede di Bergamo presso MAG SPA. Chi Siamo Il Gruppo MAG è unAzienda Leader nel Brokeraggio Assicurativo con una forte presenza internazionale, impegnata a offrire soluzioni innovative e orientate al Cliente. Con una solida reputazione sul mercato, MAG fornisce consulenza assicurativa a grandi gruppi multinazionali e PMI italiane attive sia a livello nazionale che internazionale. Con 21 sedi operative tra Italia e Londra e oltre 400 professionisti, MAG si impegna a creare un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante, valorizzando talento e professionalità attraverso continue possibilità di crescita. Responsabilità Principali * Gestire e sviluppare il portafoglio di Enti Pubblici assegnato, garantendo una gestione efficace della relazione con i referenti istituzionali. * Analizzare i fabbisogni assicurativi e predisporre programmi assicurativi coerenti, fornendo reportistica tecnica secondo gli standard aziendali. * Definire, in collaborazione con le funzioni competenti, le condizioni contrattuali e le soluzioni assicurative più adeguate sulla base dell’analisi dei rischi. * Gestire il collocamento, il monitoraggio e l’aggiornamento dei programmi assicurativi per gli Enti assegnati. * Coordinare le attività sui clienti, assicurando pianificazione e rispetto delle scadenze. * Collaborare con la struttura commerciale e tecnica per lo sviluppo e il rinnovo del portafoglio, anche in ambito gare ed evidenza pubblica. * Supportare la gestione dei sinistri complessi e le attività amministrative e di relazione con l’Ente. Requisiti Esperienza pregressa in ambito assicurativo e/o Broker. Buona conoscenza della lingua inglese.



Laurea in Giurisprudenza o Economica o equivalente (preferibile). Forte capacità comunicativa, orientamento al risultato, dinamicità e spirito di iniziativa completano il profilo. Perché unirti a noi Inquadramento e RAL* commisurati allesperienza e alle competenze del candidato, indicativamente compresi tra € 23.000 e €37.000 lordi annui. *Il range retributivo indicato nel presente annuncio rappresenta una stima della retribuzione prevista per il ruolo. La proposta economica finale sarà definita tenendo conto dell’esperienza professionale, delle competenze e delle qualifiche del candidato selezionato, nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla normativa vigente. • Un contesto professionale stimolante che favorisce la crescita delle competenze attraverso formazione continua e opportunità di sviluppo. • Un ambiente di lavoro collaborativo e orientato ai risultati, dove il contributo di ciascuno viene valorizzato. • Flessibilità nellorganizzazione del lavoro, con strumenti e modalità pensati per favorire lequilibrio tra vita professionale e personale. • Un sistema di welfare e benefit aziendali volto a supportare il benessere delle persone. • Lopportunità di entrare a far parte di una realtà solida e in espansione, con concrete possibilità di crescita e assunzione di responsabilità nel tempo. Lofferta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei D.Lgs. n. 215 e n. 216 del 2003 in materia di parità di trattamento. La Società promuove un processo di selezione improntato a criteri di equità, inclusione e non discriminazione, basato su valutazioni oggettive delle competenze e delle esperienze.

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