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Responsabile Reparto Ortofrutta

Pubblicato il 05-08-2026 - Nova Coop in Cuorgnè

Per il nostro punto vendita di Cuorgnè siamo alla ricerca di una/un Responsabile del Reparto Ortofrutta che garantisca il funzionamento quotidiano del reparto, che raggiunga gli obiettivi di fatturato, di produttività e di marginalità assegnati. Le principali responsabilità saranno: * Gestione in autonomia del reparto ortofrutta; * Gestione del conto economico di reparto; * Controllo costi e budget; * Raggiungimento dei KPI; * Coordinamento e formazione del proprio team; * Pianificazione degli orari del gruppo di lavoro; * Gestione e supervisione ordini; * Controllo qualità e controllo banchi; * Cura dell'assortimento e dell'allestimento dei prodotti. Si richiedono capacità organizzative, problem solving, orientamento alla clientela, uno stile di leadership coinvolgente ed ingaggiante, concreta motivazione all'apprendimento e importanti capacità di analisi dei dati. È inoltre necessaria esperienza pregressa nel settore GDO ed un'approfondita conoscenza tecnica dei prodotti trattati. Offriamo: * Contratto di lavoro a tempo determinato della durata di 12 mesi, full-time a 40 ore settimanali.



Lassunzione è finalizzata alla successiva stabilizzazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato. * Inquadramento: 2° Livello del CCNL per dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa * Retribuzione annua lorda tra € 34.000 - € 37.000 * Sistemi di incentivazione: Sistema di MBO strutturato su base annua, con un premio massimo erogabile pari al 21% della componente fissa, al conseguimento dei target assegnati La retribuzione sarà individuata sulla base dei seguenti criteri: * Anni di esperienza nel ruolo * Conoscenze tecniche e gestionali maturate * Formazione pregressa Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 198/06 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Invitiamo chi si candida a leggere lInformativa Privacy NovaCoop ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 (Informativa Selezione Dipendenti)

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