Business Developer Specialist

05 ago - Liguria
Lga Human Resources S. R. L.

LGA Human Resources, società specializzata nella ricerca e selezione del personale, per prestigiosa realtà cliente, una delle principali realtà sanitarie private italiane, impegnata da oltre settant’anni nell’offrire servizi di eccellenza in ambito clinico, diagnostico e chirurgico, ricerca e seleziona una figura di: brPossiede le competenze, l'esperienza e la determinazione necessarie per avere successo in questo ruolo? Business Development Specialist brIl Business Development Specialist ha il compito di sviluppare le attività commerciali della società, promuovendo i servizi sanitari dell’azienda e contribuendo alla crescita dei volumi di attività attraverso la costruzione e il consolidamento di relazioni con i principali stakeholder del settore. La figura implementerà le strategie commerciali in coerenza con gli obiettivi aziendali, valorizzando l’offerta sanitaria della struttura e sviluppando nuove opportunità di business nel rispetto dei principi etici propri del settore sanitario. brImplementare il piano commerciale aziendale. brPromuovere i servizi sanitari erogati, tra cui: chirurgia a bassa, media e alta intensità, visite specialistiche ambulatoriali, diagnostica per immagini, laboratorio analisi, anatomia patologica, fisiokinesiterapia e riabilitazione e servizi di prevenzione e check-up. brSviluppare e consolidare i rapporti con compagnie assicurative, fondi sanitari integrativi, casse mutue e provider sanitari. brIndividuare nuove opportunità di collaborazione con aziende, enti, associazioni e organizzazioni del territorio. brPromuovere accordi commerciali (convenzioni) con aziende, associazioni, gruppi di acquisto ovvero di programmi di welfare sanitario. brGestire spazi istituzionali e di rappresentanza per iniziative scientifiche e divulgative da organizzare in proprio o in partnership con società scientifiche o altri soggetti associativi. brPromuovere iniziative di sostegno a cultura,



sport e sociale che l’azienda sostiene. brIndividuare opportunità periodiche di campagne di promozione delle nostre linee di prodotto. brCurare le relazioni con medici specialisti, professionisti sanitari e partner istituzionali. brCollaborare con la Direzione Sanitaria e le diverse unità operative per valorizzare l’offerta clinica della struttura. brPartecipare allo sviluppo di nuovi servizi e nuovi modelli di offerta coerenti con l’evoluzione dei bisogni sanitari. brLaurea in discipline economiche, sanitarie, giuridiche o equipollenti. brEsperienza di 2/3 anni in ruoli commerciali o di business development, preferibilmente nel settore sanitario, assicurativo, biomedicale o dei servizi. brConoscenza delle dinamiche della sanità privata e della sanità integrativa. brEsperienza nella gestione di rapporti con fondi sanitari, compagnie assicurative, aziende e partner istituzionali. brBuona conoscenza degli strumenti di analisi dati e del pacchetto Microsoft Office. brCostituisce titolo preferenziale la conoscenza di sistemi CRM e strumenti di Business Intelligence. brSpiccato orientamento al risultato. brCapacità di negoziazione e gestione delle relazioni. brVisione strategica e orientamento allo sviluppo del business. brApproccio analitico e orientato ai dati. brElevato senso etico, riservatezza e rispetto dei principi di correttezza propri del settore sanitario. brInserimento in una realtà sanitaria privata di eccellenza. brRuolo strategico con elevata autonomia operativa. brPossibilità di contribuire allo sviluppo di nuovi servizi e progetti di crescita. brCollaborazione diretta con il top management aziendale. brAmbiente orientato all’innovazione, alla qualità delle cure, al territorio e la sua comunità e al miglioramento continuo. brRichiesta presenza in sede e disponibilità ad effettuare trasferte. brContratto: Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. Tempo pieno. RAL 35/37K + Premialità ad alto valore.

131- Corso di amministrazione del personale in azienda, paghe e contributi - per destinatari di AssegnoVERONA

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