ADDETTO HSE
Pubblicato il 05-08-2026 - Adecco in Trieste
ADECCO DIVISIONE PERMANENT seleziona, per prestigioso gruppo alimentare, un profilo di ADDETTO HSE che, in supporto l'RSPP, sarà adibito ad attività di aggiornamento della documentazione del Sistema di Gestione in materia di salute, sicurezza sul lavoro, contesto e sostenibilità.
È la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto.
ATTIVITA'
Individuare i fattori di rischio e definire le misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente e sulla base della specifica organizzazione aziendale
Elaborare le istruzioni operative di sicurezza necessarie a garantire il rispetto della cogenza normativa
Gestire i programmi di informazione e formazione dei lavoratori
Seguire gli audit periodici per la verifica del rispetto delle condizioni di sicurezza sul lavoro
Gestire le pratiche e lo scadenziario relativi a valutazioni, controlli periodici e adempimenti di salute e sicurezza
Verificare e controllare l'applicazione delle procedure aziendali e delle metodologie operative, al fine di garantire il rispetto delle prescrizioni di sicurezza interne, dei clienti e in caso di verifiche ispettive
Monitorare le emissioni, la gestione dei rifiuti e i consumi energetici, promuovendo pratiche di sostenibilità
REQUISITI
Laurea in Tecniche della Prevenzione o in discipline ingegneristiche/scientifiche, oppure di un diploma tecnico
Pregressa esperienza nell'ambito della gestione dei sistemi di certificazione ISO 14001 e ISO 45001
Familiarità e precedente esperienza con software/applicativi per la gestione di scadenziari e piani formativi
Conoscenza di base del D.Lgs. 81/2008 e delle norme fondamentali relative alla xysqume salute e sicurezza sul lavoro, con particolare riguardo per aziende del settore Food
Buone doti organizzative e relazionali, forte orientamento al problem solving e attitudine al lavoro in team
PROPOSTA
Inserimento 4 livello del CCNL Industria Alimentare
Pacchetto salariale tra i 28K e 35K di RAL
Flessibilità oraria
Welfare aziendale utilizzabile in servizi attraverso la nostra piattaforma dedicata
Benefit Plan, che include polizza per rimborso spese mediche, convenzioni, sconti dedicati e tessera sconto aziendale