PSL Civil Engineer
Pubblicato il 05-08-2026 - agap2 Italia in Civitanova Marche
Il tuo ruolo
È la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto.
Coordinerai le attività civili in cantiere, garantendo il corretto avanzamento delle opere nel rispetto di tempi, costi e qualità.
Collaborerai con il Project Manager, i team multidisciplinari e le imprese appaltatrici per assicurare l'integrazione delle attività di cantiere.
Verificherai il rispetto degli standard tecnici, delle normative vigenti e dei requisiti di progetto.
Supporterai la supervisione delle lavorazioni, monitorando l'avanzamento e gestendo eventuali criticità operative.
Le tue mansioni
Coordinare e supervisionare le attività civili di cantiere, assicurando il rispetto del cronoprogramma e degli standard qualitativi.
Verificare elaborati tecnici, disegni costruttivi e documentazione di progetto, garantendone la corretta applicazione in campo.
Interfacciarti con clienti, Direzione Lavori, fornitori, appaltatori e team di ingegneria per garantire il corretto avanzamento delle attività.
Supportare le attività di ispezione, gestione delle non conformità, SAL e supervisione delle opere civili.
Requisiti
Laurea in Ingegneria Civile o disciplina affine.
Almeno 5 anni di esperienza come Project Specialist Leader, Civil Structural Engineer in cantieri industriali, infrastrutturali o impiantistici.
Conoscenza delle principali normative tecniche, delle opere civili e delle attività di gestione e supervisione del cantiere.
Buona conoscenza della lingua inglese e ottime capacità di coordinamento di team multidisciplinari.
Cosa offriamo
Tempo indeterminato.
Inserimento in progetti di rilievo in ambito industriale e infrastrutturale.
Opportunità di crescita professionale in un contesto tecnico dinamico e multidisciplinare.
Sede di lavoro: Pesaro (PU).
La retribuzione per questo ruolo è compresa tra €34.000 e €42.000.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. xysqume
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.