BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO – SETTORE PROFUMERIA
Pubblicato il 05-08-2026 - Emilav | Agenzia per il Lavoro in Santo Stefano Ticino
Il nostro cliente è una realtà strutturata del settore profumeria conto terzi e Private Label per la cura della persona e dell'ambiente, con una forte vocazione al Made in Italy.
Legga attentamente tutte le informazioni su questa occasione, quindi utilizzi il pulsante di candidatura sottostante per inviare il suo CV.
Nata nei primi anni '90, opera come strategic outsourcer full service , gestendo internamente tutte le fasi di sviluppo prodotto: R&D;, formulazione, packaging, produzione e confezionamento.
Specializzata in profumeria alcolica e per ambiente, collabora con brand nazionali e internazionali.
Dispone di una solida struttura produttiva (11.000 mq, 80.000 pezzi/giorno) ed è certificata ISO 9001:2015 e ISO 22716:2008 (GMP).
Presente anche sui mercati internazionali, vanta una visione industriale orientata alla qualità e alla crescita.
BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO – SETTORE PROFUMERIA
Descrizione e caratteristiche della posizione:
La risorsa selezionata sarà inserita all'interno dell'area commerciale e, riportando al Responsabile Commerciale, si occuperà della gestione operativa dei clienti esteri, supportando la rete commerciale internazionale e garantendo un servizio efficiente e tempestivo nella gestione degli ordini e delle attività amministrative correlate.
Riporto gerarchico: Direzione Commerciale / Responsabile Commerciale Estero
Relazioni di funzione:
Interne: Ufficio Commerciale, Produzione, Logistica, Amministrazione, Qualità.
Esterne: Clienti internazionali, distributori esteri, spedizionieri e partner logistici.
Ruolo e responsabilità:
Gestione operativa degli ordini provenienti dai clienti esteri.
Monitoraggio dello stato di avanzamento degli ordini e coordinamento con produzione e logistica.
Gestione della documentazione commerciale e di spedizione (fatture, packing list, documenti export, DDT, CMR).
Supporto ai clienti internazionali per informazioni su prodotti, disponibilità e tempistiche di consegna.
Interfaccia con spedizionieri e distributori esteri per la gestione delle spedizioni.
Gestione delle comunicazioni in lingua straniera (e-mail e telefonate) per supporto commerciale e operativo.
Aggiornamento del database clienti e predisposizione di reportistica commerciale.
Monitoraggio delle scadenze di pagamento e supporto nelle attività di post-vendita.
Gestione di eventuali problematiche legate a fatturazione, spedizioni e resi.
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus.
Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità.
Precisione, attenzione ai dettagli e orientamento al risultato.
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office e gestionali aziendali).
Attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente.
Costituiscono titolo preferenziale:
Esperienza pregressa in ruoli di Back Office Commerciale Estero.
Conoscenza delle dinamiche di esportazione e della documentazione doganale.
Interesse o esperienza nel settore cosmetico o della profumeria.
Sede di lavoro: Santo Stefano Ticino (MI)
Orario di lavoro: Full-time
Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda.
Pacchetto retributivo a budget: verrà definito sulla base della seniority e della preparazione
curriculare di ciascun candidato ed in relazione a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dalle
valutazioni aziendali con RAL massima a budget pari a 29.000 €.
Benefit: da valutare in sede di colloquio
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Emilav Srl – Agenzia per il Lavoro – Autorizzazione a tempo indeterminato Sezione I Prot. N. del .
Informazioni sulla trasparenza retributiva: nel processo di selezione, l'Agenzia per il Lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. xysqume La retribuzione viene definita sulla base di criteri oggettivi quali livello di inquadramento, CCNL applicato, seniority e competenze professionali, ed è comunicata prima o nel corso del primo colloquio.