Quality Control

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Humangest S.p.A., Società di ricerca e selezione, ricerca per notevole azienda cliente leader nel settore manifatturiero/cartotecnico una risorsa da inserire nel ruolo di:ADDETTO/A CONTROLLO QUALITÀLa risorsa verrà inserita all’interno dell’area qualità e laboratorio e sarà affiancata dal responsabile di laboratorio nelle attività di controllo e verifica qualitativa del prodotto.Responsabilità previste dal ruolo:• Prelievo campioni direttamente in produzione• Analisi e controlli di laboratorio• Gestione della documentazione relativa alle certificazioni aziendali• Verifica della conformità dei prodotti secondo gli standard qualitativi aziendali• Supporto alle attività del laboratorio qualitàRequisiti richiesti:• Diploma in ambito chimico oppure esperienza maturata in settori affini• Precisione e attenzione ai dettagli• Buona predisposizione al lavoro in team• Interesse per attività di laboratorio e controllo qualità• Buone capacità organizzative e documentaliL’azienda offre:Inquadramento contrattuale ed economico: Contratto a tempo determinato con finalità assuntive o a tempo indeterminato, CCNL Carta e Industria (14 mensilità)



con una RAL di circa 30.000 – 35.000 euro, commisurato all’esperienza del candidatoBenefit: Welfare e mensa aziendaleSede di lavoro: Merate (LC)Disponibilità: da lunedì a venerdì turno su giornataLa selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.

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