E&I Engineer

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pstrongRuolo: /strongEI Engineer /ppstrongAzienda: /strong AGAP2 Italia /ppstrongSede di lavoro: /strong Novara (NO) /ppstrongSettore: /strong Oil Gas /ppbr / /ppChi siamo /ppParte del Gruppo MoOngy, strongAGAP2 /strong è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. /ppbr / /ppDal 2018, agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil Gas, Betting Gaming, Fashion Luxury, Finance, Healthcare. /ppbr / /pullistrongNational HQ: /strong Milano /lilistrongDipendenti: /strong +1000 /lilistrongFatturato 2024: /strong €50M /li /ulpbr / /ppIn AGAP2 valorizziamo competenza tecnica, spirito di iniziativa e crescita professionale. Entrerai a far parte di un team dinamico e altamente qualificato, coinvolto in progetti industriali complessi e innovativi nel settore Oil Gas. /ppbr / /ppDescrizione del ruolo /ppbr / /ppPer un importante progetto nel settore Oil Gas, siamo alla ricerca di un strongEI Engineer /strong da inserire presso il nostro team operativo su Novara. /ppLa risorsa si occuperà delle attività di progettazione, verifica e supporto tecnico relative agli impianti elettrici e strumentali, seguendo le diverse fasi di engineering, commissioning e supporto in campo. /ppbr / /ppPrincipali responsabilità /ppbr / /ppParte Elettrica /pulliRevamping cabine MT/BT /liliDimensionamento cavi /liliVerifica caduta tensione /liliSelezione protezioni /liliRedazione e verifica Single Line Diagram (SLD)



/liliSviluppo layout elettrici /liliCable routing /liliGestione power distribution /liliIntegrazione UPS e gruppi elettrogeni /liliGestione MCC e power center /li /ulpbr / /ppParte Strumentale /pulliGestione strumentazione di processo /liliConfigurazione e verifica Pressure / Temperature / Flow transmitters /liliGestione valvole di controllo /liliDefinizione e verifica Junction Box /liliEsecuzione loop check /liliTaratura strumenti /liliSupervisione cablaggi strumentali /liliPLC/DCS interfacing /li /ulpbr / /ppAttività di Campo /pulliSopralluoghi impianto /liliAssistenza e coordinamento ditte /liliCoordinamento attività operative /liliSupporto commissioning /liliGestione SAT/FAT /liliVerifica installazioni /liliSupporto manutenzione /li /ulpbr / /ppRequisiti /pulliEsperienza pregressa nel settore Oil Gas, Energy o Industrial Plant /liliConoscenza impianti MT/BT e sistemi di distribuzione elettrica /liliEsperienza con strumentazione di processo e attività di commissioning /liliCapacità di lettura PID,



datasheet e documentazione tecnica /liliFamiliarità con PLC/DCS interfacing /liliBuona conoscenza della lingua inglese tecnica /liliDisponibilità ad attività in campo e sopralluoghi impianto /liliAttitudine al problem solving e al lavoro in team /li /ulpbr / /ppNice to have /pulliEsperienza in ambienti ATEX /liliConoscenza normative IEC / CEI /liliEsperienza su impianti brownfield e attività di revamping /liliConoscenza software CAD elettrici /li /ulpbr / /ppCosa offriamo /pulliInserimento in progetti ad alto contenuto tecnologico /liliPercorso di crescita professionale strutturato /liliAmbiente giovane, dinamico e internazionale /liliFormazione tecnica continua /liliContratto e retribuzione commisurati all’esperienza /liliTicket restaurant e welfare /liliSupporto continuo da parte del team HR e Business Management /li /ulpbr / /ppRetribuzine /ppbr / /ppLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /ppIl posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. /ppIn presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /ppbr / /ppLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 40.000 EUR e 50.000 EUR. /ppbr / /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /p

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