05 ago - Emilia-Romagna
LINK MANAGEMENT
p Link Management, società specializzata nell'implementazione di software per il mondo manufacturing: sistemi APS (pianificazione avanzata della produzione), MES (gestione e controllo della fabbrica), soluzioni BI e Workforce Management. Operiamo con aziende manifatturiere di tutta Italia. In linea con la strategia di sviluppo business dell'area Nord Ovest , ricerca p Un/una BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER _AREA EMILIA ROMAGNA che, a diretto riporto della Direzione , operi in autonomia con una rete già consolidata nel settore manifatturiero dell'area Emilia Romagna ed aspiri a sviluppare new business nell'area assegnata. Il focus sarà quella di introdurre il network già avviato nel mondo della produzione e portare nuove opportunità concrete per soluzioni ad alto valore aggiunto. /pp Il ruolo : /pulli Sviluppo new business su aziende manifatturiere del territorio attraverso canali di scouting e consolidamento di relazioni in prima persona /lili Gestione dell'intero ciclo di vendita: dalla prima visita alla chiusura della trattativa, con supporto pre-sales della Direzione nelle fasi tecniche decisive /lili Costruzione progressiva di un parco clienti locale che nel tempo sarà gestito in piena autonomia /lili Rendicontazione puntuale della pipeline e report periodico alla Direzione (CGO) /li /ulp Il profilo:
/pulli richiesta esperienza consolidata di almeno 5+ anni in ruoli commerciali B2B a ciclo lungo, in settori a vendita tecnica (software industriale, automazione, ERP, macchinari, system integration, servizi per il manufacturing) /lili Rete consolidata di relazioni nel settore manifatturiero dell'area assegnata /lili Capacità di gestire trattative lunghe e complesse con interlocutori multipli (IT, produzione, direzione) /lili Diploma e/o Laurea in discipline economiche e/o gestionali /lili Curiosità e forte propensione e passione per i processi industriali e produttivi /lili Residenza nel territorio di riferimento o disponibilità concreta a operarvi quotidianamente /lili Capacità analitiche, forti competenze negoziali , proattività, /lili Elevato orientamento al risultato e a lavorare su obiettivi /li /ulp Cosa offriamo /pp· Contratto a tempo indeterminato /pp-Range retributivo di riferimento , in base alla seniority maturata nel ruolo: euro /pp· Contesto aziendale innovativo e di mercato in forte espansione /pp· Formazione continua /pp· Welfare aziendale /pp . MBO su raggiungimento di obiettivi assegnati /pp . Auto in fringe agevolazioni /pp . Smart Working /pp Se ritieni di tuo interesse questa proposta e ti senti di avere la preparazione e le competenze allineate al ruolo, candidati i! /p /p
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