Cerco responsabile negozio on line
Pubblicato il 05-08-2026 - Simona la tua beauty routine in Marche
FUTURA STORE MANAGER (donna) DI SNELLA SUBITO
Competenze, Esperienza, Qualifiche: se possiede i requisiti giusti per questa opportunità, si candidi oggi stesso.
Stiamo cercando una persona che desideri costruire una carriera, assumersi responsabilità e diventare un punto di riferimento per il team e per le nostre clienti.
Tempo parziale
Retribuzione da €1.300 netti al mese , con possibilità di crescita fino a €1.600–1.800 netti in base ai risultati e alle responsabilità.
Bonus mensili legati agli obiettivi.
Percorso di crescita concreto verso il ruolo di Store Manager .
Master interno in Coordinamento e Leadership .
Formazione professionale continua.
Formazione sulla crescita personale e manageriale.
Affiancamento costante.
Contratto a norma di legge.
Domeniche e festivi sempre liberi.
Abbia una naturale attitudine alla vendita e alla relazione con il cliente.
Abbia la patente B e sia autonoma negli spostamenti.
Vuole fare solo ciò che gli viene richiesto.
Non ama la vendita o il contatto con il pubblico.
Non è disposto a imparare cose nuove.
il rispetto e la collaborazione sono valori fondamentali.
se vuoi candidarti manda un video di presentazione di due min max dove ti presenti ci racconti le tue ultime esperienze lavorative e ci dici il motivo per cui vuoi lavorare nel nostro studio
Capacità di garantire customer satisfaction attraverso un servizio attento e personalizzato e solide competenze di customer service.
Ottime doti di communication, sia verbale che scritta, con capacità di ascolto attivo e gestione efficace delle relazioni con clienti e colleghe/i.
Esperienza in store management, inclusa organizzazione del punto vendita, gestione dei turni e monitoraggio delle giacenze.
Conoscenza delle pratiche di retail loss prevention, con attenzione alle procedure di sicurezza e alla corretta gestione della cassa. xlwpduy
Ulteriori requisiti utili: esperienza nel settore retail o beauty, orientamento agli obiettivi, capacità di lavorare in team, affidabilità, flessibilità oraria e competenze di base nell’uso di strumenti digitali e gestionali.