Contabile (M/F/D)
Pubblicato il 05-08-2026 - SGB Humangest Holding in Savona
Addetto/a alla Contabilità Ordinaria e Finanza – Recco (GE) / In presenza La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi. Per importante azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Addetto/a alla Contabilità Ordinaria con resistente orientamento alla gestione finanziaria, da inserire all'interno dell'area Amministrazione, Finanza e Controllo. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari occasione e inclusione. Modalità di lavoro: in presenza Retribuzione annua lorda prevista: da € 35.000 a € 40.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Gestione completa del ciclo attivo (fatturazione elettronica, registrazioni emesse, riconciliazione incassi). Gestione completa del ciclo passivo (controllo e registrazione fatture fornitori, gestione scadenziari e pagamenti). Scritture di prima nota, riconciliazioni bancarie e gestione dei flussi di tesoreria. Supporto alla predisposizione delle liquidazioni IVA periodiche e alle scritture di rettifica/assestamento per la chiusura del bilancio d'esercizio. Diploma in Ragioneria e/o Laurea in Economia (o titoli affini).
Esperienza minima di 3 anni nella gestione della contabilità ordinaria e supporto alla gestione finanziaria Ottima conoscenza dei principi di contabilità generale, del ciclo attivo/passivo e degli adempimenti IVA. Padronanza del pacchetto Office, con focus specifico su Microsoft Excel. Conoscenza dei principali software gestionali ERP. Esperienza pregressa nel settore alimentare, GDO o Retail. Forte attitudine alla precisione e al rispetto delle scadenze fiscali. Forte propensione alla gestione finanziaria ed all'analisi dei flussi. Inserimento in un contesto in forte crescita e solido sul territorio. Percorso di affiancamento e formazione iniziale sui processi aziendali. Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi. Ambiente di lavoro orientato alla collaborazione e alla valorizzazione della qualità del lavoro. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: Colloquio tecnico con il Responsabile Amministrativo dell'azienda cliente Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.