SENIOR SOFTWARE DEVELOPER – TECH LEAD (MODENA)
Pubblicato il 05-08-2026 - La Risorsa Umana.It in Modena
La Risorsa Umana, società di Ricerca e Selezione, per azienda specializzata nello sviluppo di soluzioni software custom e nell’integrazione di sistemi aziendali, ricerca SENIOR SOFTWARE DEVELOPER – TECH LEAD
Senior Developer con responsabilità di coordinamento tecnico, che possa diventare un punto di riferimento per il team e contribuire attivamente allo sviluppo delle soluzioni.
Si tratta di un ruolo ibrido e ad alto impatto, che unisce attività operative di sviluppo a responsabilità organizzative e architetturali.
Attività
- Coordinerai le attività del team di sviluppo e ne supporterai l’organizzazione
- Definirai priorità, roadmap e pianificazione (Agile/Kanban)
- Contribuirai direttamente allo sviluppo dei progetti principali
- Effettuerai code review garantendo standard qualitativi elevati
- Progetterai architetture scalabili e manutenibili
- Gestirai integrazioni tra sistemi e piattaforme aziendali
- Collaborerai con business e management per tradurre esigenze in soluzioni tecniche
- Migliorerai continuamente processi, strumenti e metodologie di sviluppo
- Solida esperienza nello sviluppo software (backend o full stack)
- Esperienza con almeno due linguaggi tra: .NET, Java, Node.js, PHP, Python
- Esperienza con database relazionali (SQL)
- Buona conoscenza di API REST
- Utilizzo di Git e workflow di versionamento
- Familiarità con ambienti cloud (Azure, AWS o simili)
- Esperienza con CI/CD (preferibile)
- Conoscenza di Docker / containerizzazione
Nice to have
- Esperienza con framework frontend (React, Angular, Vue)
- Conoscenza della Microsoft Power Platform
- Interesse o esperienza in ambito AI
L’azienda offre:
- Ruolo strategico con possibilità di crescita
- Contratto tempo indeterminato, CCNL commercio
- Range indicativo RAL: 55-65K
- Kit lavorativo aziendale
- Welfare
- Buoni pasto
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77, 125/91 ed in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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