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Capo Cantiere

Pubblicato il 06-08-2026 - Jobtome in Milano

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO , il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.

IL TUO RUOLO:

Per il potenziamento del nostro team siamo alla ricerca di un Capo Cantiere nel Nord Italia con consolidata esperienza nella gestione di cantieri infrastrutturali. La risorsa sarà responsabile del coordinamento operativo delle attività di cantiere, garantendo il rispetto di tempi, costi, standard qualitativi e normative in materia di sicurezza.

Costituirà titolo preferenziale un'esperienza maturata nella gestione di lavorazioni e impianti in ambito elettrico.

RESPONSABILITÀ PRINCIPALI :

- Organizzazione e coordinamento delle attività di cantiere;

- gestione di elettricisti, montatori e subappaltatori;

- Supervisione dell’installazione di impianti elettrici e speciali;

- Controllo dell’avanzamento delle lavorazioni;

- Verifica della conformità degli impianti rispetto a disegni e specifiche tecniche;

- Gestione di materiali, attrezzature e approvvigionamenti;





- Interfaccia con Project Manager, Direzione Lavori e cliente;

- Gestione delle criticità operative;

- Supervisione delle attività di collaudo e messa in servizio;

- Controllo delrispetto delle procedure di sicurezza.

REQUISITI OBBLIGATORI:

- Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di cantieri elettrici;

- Esperienza inambito industriale, energetico o infrastrutturale;

- Esperienza nella gestione di squadre e subappaltatori;

- Conoscenza diimpianti elettrici industriali e speciali;

- Conoscenza diquadri elettrici, cabine, distribuzione MT/BT, posa cavi e canalizzazioni;

- Capacità di leggere schemi elettrici, planimetrie e disegni costruttivi;

- Esperienza nelle attività di collaudo e commissioning;

- Conoscenza delle normative di sicurezza nei cantieri;

- Formazione daPreposto e qualifiche PES/PAV;

- Disponibilitàa trasferte continuative nel Nord Italia e all'estero.

PLUS:

- Esperienza nella realizzazione o gestione di impianti elettrici e infrastrutture elettriche.
- Conoscenza di lavorazioni MT/BT, illuminazione pubblica, reti elettriche o impianti tecnologici.




- Possesso di attestati e certificazioni tecniche pertinenti.

COSA OFFRIAMO?

La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 25.000 EUR e 35.000 EUR . La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.

- contratto in p.Iva;

- strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;

- follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;

- un piano di crescita professionale in un atmosfera dinamico e stimolante.

THE WORLD NEEDS YOU

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xrdbqlu Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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