Impiegato/A Hr Administration Junior
Pubblicato il 04-08-2026 - Synergie Italia in Campo di Ne
Synergie Italia S.p.A., filiale di Padova, seleziona per azienda cliente operante in un contesto produttivo strutturato un/una: IMPIEGATO/A HR ADMINISTRATION JUNIOR La risorsa sarà inserita allinterno dellUfficio Risorse Umane e, in affiancamento al team, si occuperà delle attività amministrative connesse alla gestione del personale dipendente e somministrato, supportando i processi di amministrazione HR e i rapporti con gli enti competenti. Nello specifico, la risorsa si occuperà di: * supportare la gestione amministrativa del personale; * collaborare nella predisposizione delle pratiche di assunzione, proroga, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro; * fornire supporto nella gestione delle pratiche relative al collocamento ordinario e mirato; * verificare e aggiornare la documentazione del personale; * predisporre e archiviare la documentazione amministrativa HR; * supportare i flussi informativi verso consulenti del lavoro, enti previdenziali e amministrazioni competenti; * monitorare le principali scadenze amministrative relative al personale diretto e somministrato; * interfacciarsi con le Agenzie per il Lavoro per lapertura delle ricerche e il coordinamento dellinvio delle candidature ai referenti aziendali. Si richiede: * titolo di studio in ambito giuridico, economico o affine (Giurisprudenza, Consulenza del Lavoro, Scienze dei Servizi Giuridici,
Economia con indirizzo HR o percorsi equivalenti); * esperienza, anche breve, maturata nellambito dellHR Administration; * conoscenza di base della normativa del lavoro e delle procedure relative al collocamento; * buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel; * ottima conoscenza della lingua italiana, scritta e parlata; * precisione, riservatezza e buone capacità organizzative. Costituirà titolo preferenziale la conoscenza del gestionale Zucchetti e unesperienza maturata presso aziende, studi professionali o Agenzie per il Lavoro. Si offre un inserimento in un contesto aziendale strutturato, con un percorso di affiancamento iniziale e concrete possibilità di crescita qualificato. Linserimento avverrà con contratto iniziale in somministrazione della durata di un mese, con successive proroghe finalizzate allinserimento stabile in organico. Inquadramento: livello AE2, da definire in base allesperienza del/della candidato/a. Retribuzione: RAL indicativa compresa tra €****** ed €******. Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì, dalle 8.30 alle ***** con 1 ora e 30 minuti di pausa pranzo. A partire da settembre sarà introdotta unora di flessibilità in ingresso e in uscita. Luogo di lavoro: Pontelongo (PD).