Manutentore Elettromeccanico - €30.000 All'Anno

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MANUTENTORE ELETTROMECCANICO Scorra verso il basso per trovare i dettagli completi dell'offerta, inclusa l'esperienza richiesta e le mansioni associate.
La risorsa sarà inserita presso l'azienda cliente ubicata a Santa Maria Hoè (LC).
Cosa Offriamo: Retribuzione: RAL da € ****** o commisurata all'esperienza e alle competenze - Contratto: Assunzione a tempo indeterminato, diretto con l'azienda - Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì su 3 turni ****************) - CCNL: Carta Cartotecnica Industria, 13 mensilità Descrizione del ruolo: La risorsa verrà inserita nel team di Manutenzione, rispondendo direttamente al Responsabile della Manutenzione e si occuperà di: Ricerca guasti improvvisi Manutenzione elettromeccanica programmata Pronto intervento in caso di blocco temporaneo Manutenzioni elettriche ordinarie e straordinarie sulle linee di produzione e sugli impianti aziendali Manutenzione elettrica ed elettromeccanica e risoluzione dei problemi sulle linee di produzione Ricerca guasti e interventi di manutenzione preventiva Quali requisiti chiediamo: Diploma di Perito Elettromeccanico o titolo equivalente.
Esperienza pregressa nella mansione di Manutentore su impianti industriali automatizzati.
Disponibilità a lavoro su 3 turni.
Capacità di lettura schemi elettrici.




Saranno presi in considerazione anche profili junior con diploma elettrotecnico, elettricisti cablatori bordo macchina o manutentori esperti.
Ambiente di lavoro: Contesto aziendale in espansione, possibilità di crescita professionale e formazione continua.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel ****, che pone le persone al centro del proprio operato.
Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e crescita professionale.
Certificata Great Place to Work dal ****, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.
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11 aprile ****, N. 198 e .
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