04 ago - Torino
HR Solutions & Results
Per azienda cliente, notevole società di servizi, ricerchiamo un/una HR Manager
Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.
L'azienda opera in un contesto in continua evoluzione, caratterizzato da processi di trasformazione e sviluppo. In questo scenario, la funzione HR riveste un ruolo strategico, contribuendo attivamente e concretamente all'evoluzione organizzativa, alla valorizzazione delle persone.
Responsabilità
Coordina il team di amministrazione del personale
Gestisce il processo di recruiting e selezione
Supporta i Responsabili di funzione nella gestione delle risorse
Si occupa di gestire situazioni in ambito xrdztoy disciplinare, concertandosi con gli studi professionali
Requisiti
Esperienza nel ruolo HR Manager o Business Partner
Approccio pratico, di supporto al business
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