Impiegata/o amministrazione
Pubblicato il 06-08-2026 - Regas in Treviglio
Informazioni sull'azienda
Regas è una società partner delle principali utilities del settore energetico per la fornitura di impianti, prodotti e servizi per i principali distributori di gas naturale, fortemente orientata all’innovazione, all’internazionalizzazione e alla continua formazione delle proprie persone.
Informazioni sul ruolo
Per la nostra sede di Treviglio (BG) siamo alla ricerca di una figura da inserire nel team Amministrazione e contabilità. La risorsa si occuperà della gestione amministrativa dei fornitori e del controllo del processo ciclo passivo.
Responsabilità
- Registrare le fatture fornitori di merci e servizi Italia ed estero;
- Sorvegliare la corretta gestione dei flussi di approvazione spese;
- Sorvegliare la corretta registrazione dei flussi di entrate del magazzino e dei servizi;
- Supportare il controller nell’analisi dei costi durante i periodi di chiusura contabile;
- Supportare l'addetta alla tesoreria nella pianificazione dei flussi di cassa;
- Gestire le pratiche della dichiarazione Intrastat;
Qualifiche
- Diploma o Laurea in discipline economiche o amministrative o esperienza pluriennale;
Competenze richieste
- Gradita, anche breve,
esperienza in ruoli simili (preferibilmente contesti medio-piccoli);
- Gradita dimestichezza con Excel oltre che con i più comuni strumenti informatici;
- Rappresenta un plus la conoscenza dell’ERP Dynamics 365 Business Central;
- Precisione e metodo;
- Attitudine al problem solving e al miglioramento continuo;
- Buona gestione delle priorità e pianificazione;
- Ottime doti di interazione e lavoro di squadra.
Retribuzione e pacchetto di compensi
Salary 30-35 k (13 mensilità) a seconda dell'esperienza. Contratto tempo pieno 40 ore. Orario: dal lunedì al venerdì con flessibilità in ingresso. Welfare da CCNL ed interno, più tante altre tematiche che il team People sarà lieto di raccontarti nel primo colloquio (da remoto).
Dichiarazione di pari opportunità
Regas è impegnata a garantire un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo. Accogliamo candidature da tutti i settori della comunità e ci impegniamo a non discriminare in base a razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale o disabilità.