Vice Responsabile Officina

04 ago - Emilia-Romagna
agap2 Italia

p strong Vice Responsabile Officina /strongp Vuole saperne di più su questo lavoro?
Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.
brp Sede di lavoro: strong La Spezia /strong /p p strong Chi Siamo /strong /p p Parte del strong Gruppo MoOngy /strong , strong AGAP2 Italia /strong è una società di consulenza ingegneristica e IT con presenza internazionale.
/pp Supportiamo i nostri clienti nello sviluppo di progetti innovativi nei settori industriale, energy, oil gas e manifatturiero, contribuendo alla realizzazione di soluzioni tecnologiche avanzate e processi produttivi ad alto valore aggiunto.
/pp Per un importante cliente operante nel strong settore metalmeccanico /strong siamo alla ricerca di un/una strong Vice Responsabile Officina /strong .
/p p strong Missione del ruolo /strong /p p La risorsa supporterà il Capo Officina nella gestione quotidiana delle attività produttive, contribuendo all'organizzazione del reparto, al coordinamento del personale e al raggiungimento degli obiettivi di produzione, qualità ed efficienza.
/pp Rappresenterà un punto di riferimento tecnico per il team, mettendo a disposizione una solida esperienza nelle lavorazioni su torni CNC e nelle principali lavorazioni meccaniche, mantenendo all'occorrenza un coinvolgimento operativo a supporto delle attività di officina.
/p p strong Responsabilità principali /strong /p ulli Supportare il Capo Officina nella pianificazione, organizzazione e supervisione delle attività produttive, garantendo il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi.
/lili Fornire supporto tecnico nelle lavorazioni su torni CNC e/o tradizionali, occupandosi, quando necessario, dell'attrezzaggio delle macchine e dell'avvio delle lavorazioni.




/lili Mettere a disposizione le proprie competenze nella programmazione a bordo macchina, contribuendo all'ottimizzazione dei cicli produttivi.
/lili Coordinare il personale di officina, assegnando le attività, monitorando l'avanzamento delle commesse e supportando la risoluzione delle criticità operative.
/lili Verificare la conformità dei componenti prodotti attraverso i principali strumenti di misura e promuovere il rispetto degli standard qualitativi.
/lili Collaborare alla supervisione della manutenzione ordinaria delle macchine utensili, contribuendo a garantirne efficienza e continuità operativa.
/li /ul pstrong Requisiti richiesti /strong /p ulli Diploma tecnico ad indirizzo meccanico o titolo equivalente.
/lili Esperienza consolidata in officina meccanica, con particolare focus su torni CNC e programmazione a bordo macchina.
/lili Ottima capacità di lettura del disegno meccanico.
/lili Esperienza nel coordinamento di personale o forte predisposizione a ricoprire un ruolo di responsabilità.
/lili Leadership, capacità organizzative, problem solving e orientamento al miglioramento continuo.
/li /ul p strong Cosa offriamo /strong /p ulli Contratto a tempo indeterminato.
/lili Inserimento in un contesto produttivo strutturato e altamente specializzato.
/lili Concrete opportunità di crescita qualificato verso ruoli di maggiore responsabilità.




/lili Ambiente dinamico, orientato all'innovazione e al miglioramento continuo.
/li /ul p La posizione è inquadrata nell'ambito del strong CCNL Metalmeccanico /strong .
Il livello di inserimento e la retribuzione saranno definiti in base all'esperienza, alle competenze tecniche e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e trasparenti.
/p ullistrong Vice Responsabile Officina Junior (2-4 anni di esperienza) /strong ? Retribuzione compresa tra €****** e €****** /lilistrong Vice Responsabile Officina Middle (4-7 anni di esperienza) /strong ? Retribuzione compresa tra €****** e €****** /lilistrong Vice Responsabile Officina Senior (7+ anni di esperienza e consolidata esperienza nel coordinamento di officina) /strong ? Retribuzione compresa tra €****** e €****** /li /ul p In presenza di profili con competenze particolarmente qualificate rispetto al ruolo, potrà essere valutato un inquadramento economico differente, previa approvazione interna.
/ppstrong AGAP2 è un equal opportunities employer: /strong crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
xrdbqlu /p p Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
/pp I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel strong Regolamento UE ******** (GDPR) /strong .
/p /p /p

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